C & A
- Location:
- Courbevoie (92400 ) – France
- Salary:
- Competitive
- Type:
- Permanent
- Main Industry:
- Search Human Resources Jobs
- Advertiser:
- C & A
- Job ID:
- 131266149
- Posted On:
- 25 October 2024
HR Business Partner H/F en Alternance – 2024
C&A France, avec plus de 2000 personnes, est un acteur clé de l’habillement en France depuis plus de 45 ans. Notre enseigne a un positionnement unique sur le marché: un excellent rapport qualité/prix pour toute la famille, proposé à la fois en centre-ville, en centre commercial et en périphérie.
C&A France est à la recherche d’un(e) Assistant(e) en Ressources Humaines en ALTERNANCE au sein de l’équipe Ressources Humaines Magasins.
Rattaché(e) à l’équipe HRBP France (4 personnes), vous les assistez dans la mise en œuvre de la politique Ressources Humaines de l’entreprise et dans l’accompagnement au quotidien des Managers et des Assistants Managers du périmètre sur tous les aspects de la gestion des Ressources Humaines.
Vos missions
En coordination avec les HRBPs, vos missions sont :
• Accompagner au quotidien les HRBPs sur les thématiques RH (relations individuelles du travail (procédures disciplinaires), courriers RH divers (célébrations salariés, etc……) et assurer les reporting
• Être l’interlocuteur des Responsables de magasins en matière disciplinaire pour les dossiers traités par vos soins (gérer la procédure en collaboration avec le service relations sociales et vérifier la pertinence d’une éventuelle sanction)
• Assurer le pilotage et le suivi des indicateurs RH (quota des stagiaires, entretiens individuels…)
• Assurer les déclarations des accidents de trajet / de travail
• Mettre à jour l’affichage des postes à pourvoir pour chaque District. (8 districts)
• Préparer le support des news RH hebdomadaires pour présentation aux Stores Managers & Relais Corner
• Gérer les bons de décomptes horaires des réunions et heures de délégation des représentants du personnel
• Suivre la mise à disposition des bons de célébration pour les salariés fêtant leurs 20, 30 ou 40 ans d’ancienneté et leur départ en retraite au sein du groupe
• Traiter le courrier du service RH
• Effectuer les missions transverses confiées
• Interagir avec les autres services RH (Formation, Paye, Relations Sociales et juridique) pour la mise en œuvre de certains projets
Votre profil
-Vous intégrerez une formation bac +4 en alternance en septembre 2024.
-Vous avez une première expérience en stage ou alternance en ressources humaines. Vous êtes force de proposition et proactif.
-Vous êtes pragmatique, organisé(e) et rigoureuse, à l’écoute et doté(e) d’un bon relationnel.
-Vous maîtrisez idéalement les logiciels word, excel et powerpoint
Modalités
Rythme de l’alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école
Contrat d’apprentissage pour une durée de 1 an à partir de septembre 2024.
C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board committed to build a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate on the basis of age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups .
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.