Warehouse Team Lead in Lessines, Belgium

By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use . I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.

Job Description

À propos du rôle:

Le Team Lead participe activement aux opérations quotidiennes de l’entrepôt. Il supervise une équipe de Material Handlers et s’assure que les opérations sont effectuées en toute sécurité, effica-cement et conformément aux normes de qualité de l’entreprise.

Comment vous contribuerez:

• Assurer une présence et participation active sur le terrain

• Effectuer la répalettisation et la réidentification des matières avec date de péremption et QC status

• Mettre à jour des inventaires en temps réel via les systèmes informatiques

• Effectuer les inventaires hebdomadaires de la zone

• Gérer les péremptions pour les locaux et avertir les zones de production

• Assister l’Inventory Control Associate dans les comptes pour les inventaires physiques des zones logistiques.

• Contribuer dans divers projets d’amélioration • Participer dans les préparations Audit

• Planifier et organiser les tâches quotidiennes des Material Handlers en étroite collaboration avec l’équipe Logistics & Digital Support

• Gérer les horaires de travail et les congés/absences des membres de l’équipe en fonction de la charge de travail liée aux activités Warehouse

• Encadrer et évaluer les performances des membres de l’équipe

• Assurer un feedback direct et précis à son supérieur hiérarchique et/ou à l’équipe pour tout problème relatif à la gestion humaine

• Préparer et suivre les objectifs fixés

• Assurer la formation des nouveaux collaborateurs et le transfert des connaissances

• S’assurer que les opérations de manutention des matériaux sont effectuées en toute sécurité et conformément aux normes de qualité de l’entreprise (respect 5S et règles EHS)

• Assurer la maintenance et la réparation des équipements de manutention des matériaux (premier niveau d’intervention)

• Collaborer avec les autres Team Leads et les Coordinateurs pour assurer une coordination efficace des activités

• Assurer un bon niveau de communication et de collaboration intra et inter équipes (esprit d’équipe positif)

• Collaborer avec des membres d’autres départements de l’entreprise, en représentant le département logistique.

• Planning et organisation: o Planifie les tâches quotidiennes de l’équipe pour assurer une utilisation efficace du temps et des ressources o Élabore le planning pour l’équipe en fonction des besoins et des priorités du département o Suit les niveaux de productivité de l’équipe et ajuste les plans en conséquence

• Comprend et adopte les comportements Leadership de Takeda (penser stratégiquement, inspirer les autres, délivrer les priorités et élever les capacités)

• Encourage et motive l’équipe à atteindre les objectifs fixés

• Gère activement la performance des membres de l’équipe

• Fournit un feedback constructif et des conseils pour aider les membres de l’équipe à améliorer leur performance

• Favorise un environnement de travail positif et collaboratif en encourageant la communication et la coopération entre les membres de l’équipe

• Gère les conflits de manière efficace et équitable et cascade au Coordinateur/Warehouse Lead si nécessaire

• S’assure que l’équipe respecte les politiques et les procédures de l’entreprise en matière de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire

• Respecte les procédures et les normes établies

• Vérifie systématiquement son travail pour éviter les erreurs

• Suit les instructions avec précision o Exécute les décisions de manière correcte et dans les délais

• Cherche constamment à améliorer la qualité du travail

• Suit les normes de qualité établies o Évalue régulièrement les résultats pour s’assurer de leur qualité

• Prend des mesures pour corriger les erreurs et les défauts

• Sensibilise les membres de l’équipe à l’importance de la qualité

• Collabore efficacement avec les autres membres de l’équipe

• Est motivé et engagé dans son travail

• Partage les connaissances et les compétences avec les autres membres de l’équipe

• Contribue activement aux projets de l’équipe

• Écoute les idées et les opinions des autres membres de l’équipe

• Encourage et soutient les autres membres de l’équipe

• Communique clairement et efficacement avec les autres membres de l’équipe et du département et avec les stakeholders dans les autres départements

• Écoute attentivement les idées et les opinions des autres membres de l’équipe et du département ou des stakeholders dans les autres départements

• Pose des questions pour clarifier les informations o Utilise un langage approprié pour le public cible

• Fournit des commentaires constructifs aux autres membres de l’équipe • Flexibilité:

• S’adapte facilement aux changements de situation et aux nouveaux requis potentiels du rôle

• Accepte les nouvelles tâches et les nouvelles responsabilités

• Trouve des solutions créatives aux problèmes

• Accepte les critiques constructives et les utilise pour s’améliorer

• Est ouvert aux nouvelles idées et aux nouvelles méthodes de travail

• Travaille de manière indépendante sans supervision constante

• Prend des décisions en fonction des objectifs et des priorités établis

• Gère efficacement son temps et ses ressources

• Trouve des solutions aux problèmes sans avoir besoin d’une aide constante

• Assume la responsabilité de ses actions et de ses résultats

• Anticipe les problèmes et prend des mesures pour les éviter

• Propose des idées et des solutions pour améliorer les processus et les résultats

• Prend des initiatives pour améliorer la qualité du travail

• Cherche constamment à apprendre

Ce que vous apportez à Takeda:

• Certificat d’études secondaires supérieures

• Min. 2 ans d’expérience dans des activités logistiques

• Bonne connaissance des outils informatiques (SAP, systèmes de gestion d’entrepôt, …) et affinité avec les nouvelles technologies

• Formation Data, Digital & Technologies (DD&T) est un atout

• Première expérience en people management est un atout

• Permis engins de levage (souhaité)

• Formation Known Consignor (atout)

• Connaissance des normes de sécurité et des procédures de l’industrie pharmaceutique

• Capacité à soulever des charges lourdes et à travailler dans un environnement de travail exigeant

Ce que Takeda peut vous offrir :

• Package de santé : Assurance hospitalisation, ambulatoire et groupe

• Planification et stabilité financières : Plan d’épargne-pension

• Des jours de récupération payés, tickets restaurant, éco-chèques et chèques cadeau

• Plan flexi d’avantages

• Possibilité des formations soft-skills gratuites

• Une culture d’inclusion et un espace de travail où chacun se sent respecté, valorisé et libre d’être lui-même

Considérations importantes:

Chez Takeda, nos patients comptent sur nous pour fournir des produits de qualité. En conséquence, nous devons suivre des règles strictes sur nos sites de production pour nous assurer que nous ne mettons pas en danger la qualité du produit. Dans ce poste, plusieurs éléments sont à prendre en compte:

• Travailler dans un environnement contrôlé nécessite une tenue adaptée c’est à dire porter des vêtements de protection et de sécurité au niveau du visage, des mains, des pieds et du corps. De plus, cela peut également inclure une protection auditive supplémentaire dans les zones bruyantes.

• Le maquillage, bijoux, lentilles de contact, vernis à ongles et/ou ongles artificiels ne pourront être acceptés en zone de production.

• Travailler dans un environnement froid et humide.

• Travailler sur plusieurs shifts horaires, y compris les week-ends, ou si besoin être amené à faire des heures supplémentaires.

• Travailler à proximité de produits chimiques tels que l’alcool, les acides, les tampons et célite … pouvant nécessiter une protection respiratoire.

• Environnement Warehouse, interaction avec des engins de manutention

• Flexibilité peut etre demandée pour des renforts ponctuels en WE

• Capacité à intéragir avec les départements Production,

• Maintenance, DD&T, Qualité et avec la hiérarchie transversale • Casier judiciaire vierge

En savoir plus sur nous:

Chez Takeda, nous souhaitons améliorer la santé du patient grâce au développement de nouveaux produits pharmaceutiques spécialisés et par le biais de meilleurs programmes de soutien aux patients. Takeda est une entreprise centrée sur le patient qui vous inspirera et vous permettra de vous développer grâce à un travail qui peut changer votre vie.

Certifié Global Top Employer, Takeda propose des carrières stimulantes, encourage l’innovation et vise l’excellence dans tout ce que nous entreprenons. Nous favorisons un lieu de travail inclusif et collaboratif, dans lequel nos équipes sont unies par un engagement indéfectible d’offrir une meilleure santé et un meilleur avenir aux personnes dans le monde entier.

Donner à nos employés les moyens de briller:

Takeda est fier de son engagement d’avoir une main d’œuvre diversifiée, d’offrir des opportunités d’emploi égales à tous les employés et candidats sans distinction de sexe, d’âge, de nationalité, d’origine, de religion, de convictions, de handicap, d’orientation sexuelle, d’identité de genre ou de mode de vie, d’état matrimonial ou autre. Chez Takeda, nous embrassons la diversité dans sa globalité.

Locations

BEL – Lessines

Worker Type

Employee

Worker Sub-Type

Regular

Time Type

Full time