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Qui nous sommes:

Samsonite est le leader mondial de sacs de voyage, bagages et accessoires de haute qualité, alliant style unique à une technologie de conception de pointe avec le plus haut niveau de qualité et de durabilité. Depuis plus de 100 ans, Samsonite utilise son expérience pour développer des produits inégalés qui répondent aux besoins des voyageurs du monde entier. Avec un portefeuille de marques telles que Samsonite, Tumi, American Tourister, High Sierra, Gregory, eBags, Hartmann et Lipault Paris, nos produits sont distribués dans plus de 100 pays en Amérique du Nord, en Asie, en Europe et en Amérique latine via nos propres magasins, Sites Web et une variété de partenaires commerciaux.

En tant que Vendeur(se) vous aurez comme principales missions d’assurer la vente conseil auprès de nos clients et la mise en valeur de nos produits en magasin :

  • Accueil personnalisé du client, recueil de ses besoins, conseil et fidélisation
  • Participation au développement du CA par l’optimisation des indicateurs commerciaux (KPIs)
  • Réassort produits quotidien
  • Participation au merchandising sur l’espace de vente
  • Participation à la bonne tenue et à l’entretien de l’espace de vente
  • Gestion des livraisons et de la réserve
  • Ouverture et fermeture du point de vente
  • Gestion de la caisse
  • Préparation et participation aux inventaires
  • SAV : conseil, prise en charge et suivi du dossier client

En tant que réel(le) ambassadeur(rice) de la marque, vous valorisez nos produits auprès d’une clientèle locale et internationale tout en veillant au respect de l’image de marque et en garantissant un excellent service client.

Vous savez vous adapter à une clientèle française et internationale, et êtes à l’aise afin d’échanger en Anglais à l’oral.

Vous disposez d’une expérience significative dans la vente idéalement premium.

Dynamique, et passionné(e) par la vente , vous avez le sens du service client et vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, et votre esprit commercial.

Pour ce poste, une excellente présentation et élocution sont exigées.

Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous :

  • Nos collaborateurs sont importants pour nous. En tant qu’entreprise centrée sur l’humain, nous travaillons chaque jour pour offrir à nos collaborateurs des opportunités de rémunération et de développement attrayantes, pour reconnaître leurs performances et créer un environnement de travail épanouissant.
  • Nous sommes attachés à promouvoir une culture riche et variée, en accueillant des collaborateurs de tous horizons. Notre engagement historique en faveur de la diversité et de l’inclusion permet à nos collaborateurs de manifester leur personnalité authentique et leur singularité au travail chaque jour.
  • Responsabilité Sociale. Notre objectif est de réduire l’impact de nos produits sur l’environnement et de contribuer à des expériences positives à travers le monde. Nous y parvenons en créant les meilleurs produits grâce à l’utilisation de matériaux, de méthodes, et modèles durables et innovants.

Ce que nous valorisons :

Chez Samsonite, nous faisons bien plus que créer des sacs qui accompagnent nos clients : nous inspirons et célébrons les moments qui les animent. Nous croyons que nous avons une responsabilité envers le monde que ce soit dans notre façon de fonctionner, les produits que nous commercialisons, les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons ou encore la manière dont nous traitons nos employés. Notre diversité reflète celle du voyage lui-même. Et comme le voyage, votre parcours avec Samsonite vous offre également l’opportunité de faire partie de quelque chose de plus grand et d’explorer vos passions. C’est pourquoi nous offrons une variété de trajectoires professionnelles et valorisons les talents et les compétences qui enrichissent nos équipes. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux permettant à nos collaborateurs de donner le meilleur d’eux-mêmes chaque jour.

Samsonite est un employeur qui garantit l’égalité des chances et s’engage à favoriser et à préserver un environnement de travail dans lequel tous les candidats, collaborateurs, clients et autres personnes sont traités avec dignité et respect, sans subir de harcèlement, discrimination ou représailles illégitimes.

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