DRV Mitteldeutschland
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Stellenangebotsbeschreibung:
Sie suchen einen zukunftssicheren und familienfreundlichen Arbeitgeber und haben Interesse an einer attraktiven und verantwortungsvollen Tätigkeit? Sie sind engagiert und suchen eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns und verstärken unser Team in Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland ist mit über 3600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Mitteldeutschland und betreut rund 2,1 Millionen Versicherte. Wir sind ein moderner Rentenversicherungsträger.
Der Eigenbetrieb „Sächsischer Ausbildungsfonds Pflegeberufe“ verwaltet den Pflegeberufeausbildungsfonds zur Finanzierung der Ausbildung in Pflegeberufen.
Mit Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie Verantwortung und eine wichtige Aufgabe in der Gesellschaft.
Das sind Ihre Aufgaben:
· Ihnen obliegt die fachliche Leitung des Teams BWA SAFP und Rechnungswesen und Sie führen die Ihnen unterstellten Mitarbeitenden.
· Sie gestalten und optimieren den Aufbau- und die Ablauforganisation zur Absicherung der Arbeitsfähigkeit des Teams BWA SAFP und Rechnungswesen und seiner Mitarbeitenden. Sie planen und koordinieren einen bedarfsgerechten Personaleinsatz und eine entsprechende Aufgabenverteilung.
· Sie steuern, überwachen und kontrollieren die termingerechte und ordnungsgemäße Erfüllung aller Arbeitsaufgaben des Teams BWA SAFP und Rechnungswesen.
· Sie sind verantwortlich für das Bereitstellen, Administrieren, Pflegen und Weiterentwickeln der IT-Fachanwendungen sowie das Absichern der Supportstufen.
· Sie sichern die Funktionen des digitalen Fachverfahrens des SAFP unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Aspekte und organisieren und überwachen die Erstellung der monatlichen Sollstellungen für die Einzahlung der Umlagebeträge und Auszahlung der Ausgleichszuweisung.
· Sie überwachen die Liquidität des Ausbildungsfonds unter Berücksichtigung von Zahlungsausfällen und Zinsentwicklungen sowie einem Risikocontrolling.
Das bringen Sie mit:
· ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Studiengang „Digitale Verwaltung“, „Wirtschaftsinformatik“, „Verwaltungsmanagement, Public Management“ oder entsprechende Kenntnisse und Erfahrungen
· Kenntnisse des Pflegeberufegesetzes, des Pflegestudiumstärkungsgesetzes und der Pflegeberufe-Ausbildungsfinanzierungsverordnung
· Kenntnisse in der Abrechnung von Pflegeleistungen der ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen sowie der Krankenhäuser
· Kenntnisse der verschiedenen tarifvertraglichen Regelungen der Pflegeeinrichtungen
· Kenntnisse des öffentlichen Haushaltsrechtes und im Haushalts- und Rechnungswesen der Sozialversicherung
· Kenntnisse von Führungsmethoden und -techniken, organisatorische Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
· konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
· eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Entscheidungsfreudigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
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Das bieten wir:
39 Stunden / Woche
flexible Arbeitszeiten
unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Freistellung an Silvester & Heiligabend
betriebliches Gesundheitsmanagement
Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Zuschuss zum Jobticket
Kantine
Parkmöglichkeiten
Entgeltgruppe E 11 TV-TgDRV
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 11.08.2024 über unser Bewerberportal (https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=1335&company=SFP09) zu.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen das Team Personalgewinnung zur Verfügung.
Fabian Wucholt
Telefon: 0361-482-66000
[email protected] (https://mailto:[email protected])
To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover/motivation letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.