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Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All’interno dell’unità organizzativa Airborne della Electronics Division stiamo cercando un/a System Engineer per la nostra sede di Pomezia.
Le persone che individueremo verranno inserite nel team di progettazione e integrazione di sistemi per le soluzioni di comunicazioni navali in un ambiente di lavoro motivante e interdisciplinare costituito principalmente da ingegneri esperti di telecomunicazioni o esperti di reti di comunicazioni informatiche.
La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:
Titolo di studio:
Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Elettronica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Informatica, Ingegneria Meccanica.
Seniority:
Junior: 1-3 anni di esperienza, Expert: 3-5 anni di esperienza.
Conoscenze e competenze tecniche:
Rappresentano un plus:
Conoscenza della strumentazione di laboratorio di base (tester, alimentatori, analizzatori di spettro, RF test set, analizzatori di
protocollo);
Competenze comportamentali:
Competenze linguistiche:
Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, livello B2.
Conoscenze Informatiche:
Altro
La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero.
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?
Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.
Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.
Seniority:
Primary Location:
IT – Pomezia
Additional Locations:
Contract Type:
Permanent
Hybrid Working:
Apply
To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover//motivation letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.
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