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LIFTGESELLSCHAFT NESSELWÄNGLE GmbH & CoKG
LIFTGESELLSCHAFT NESSELWÄNGLE GmbH & CoKG
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir
1 Stv. Betriebsleiter_in – Seilbahntechnik
Sie sind für die Aufrechterhaltung von Sicherheit und Ordnung des Seilbahnbetriebes zuständig.
Zu Ihren Aufgaben zählen Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Anlagenteilen.
ANFORDERUNGSPROFIL/QUALIFIKATION:
– Ausbildung als Betriebsleiter_in in der Seilbahnbranche oder Bereitschaft die Ausbildung zu machen
– Behördlicher Genehmigung für Fix geklemmte Seilbahnanlagen
– Kenntnisse in den Bereichen Elektronik und Seilbahntechnik
– Technisches Verständnis
– Organisationstalent und Stärke
– Erfahrung im Umgang mit Mitarbeiter_innen
WIR BIETEN:
– Voll- oder Teilzeitbeschäftigung möglich
– Ganzjahresstelle
– Bereitschaftsdienst teilweise möglich
– Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Vordienstzeiten;
– freie Diensteinteilung durch Betriebsleitung
– Dienstkleidung wird gestellt
– Vergünstigungen auf Skipässe
– Rücksichtnahme auf öffentliche Verkehrsmittel möglich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind und die geforderten Anforderungen nicht erfüllen,
gibt es die Möglichkeit zur theoretischen und praktischen Qualifizierung im Rahmen der
Arbeitsstiftung “Qualifizierung nach Maß”. Bei Interesse informieren Sie sich beim AMS Reutte, Tel.: +43 50 904 708 403
KONTAKT: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung per Post oder E-Mail an:
Liftgesellschaft Nesselwängle GmbH & Co KG
Herrn Jens Stecher
6672 Nesselwängle
Tel.: + 43 664 4556775
E-Mail: jens.stecher@lifte-nesselwaengle.at
www.lifte-nesselwaengle.at
Das Mindestentgelt für die Stelle als Stv. Betriebsleiter_in – Seilbahntechnik beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
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