Strategic Business Architect (m/w/d) in Germany – Home Based, Germany

Philips

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In dieser Position hast Du die Möglichkeit Leben zu verbessern

Angesichts der Herausforderungen, mit denen unsere Welt heute konfrontiert ist, war das Ziel von Philips nie wichtiger. Welchen Job du auch bei uns ausfüllst, wenn du unsere Leidenschaft teilst, anderen zu helfen, arbeiten wir gemeinsam auf eine bessere und gerechtere Zukunft für alle hin.

Der Bereich LSP entwickelt und vertreibt neue ganzheitliche Lösungen und Dienstleistungen im Bereich der Medizintechnik, die weit über einen reinen Verkauf oder die Finanzierung von Medizingeräten hinausgehen (BU übergreifende Projekte, Betreibermodelle, GÜ Ansätze, Risikoteilungskonzepte).

Die Dienstleistungen und Lösungen LSP Bereichs grenzen sich von den bestehenden Geschäftsmodellen durch eine sehr hohe Komplexität, die Einbindung herstellerübergreifender Medizintechnik und/oder Bauanteile sowie der Neuartigkeit des Angebots ab.

Du bist verantwortlich für

Business Development:

  • Entwicklung/Weiterentwicklung von Lösungskonzepten

  • Einschätzung und Priorisierung von Opportunities

  • Entwicklung integrierter Lösungskonzepte unter besonderer Berücksichtigung des konkreten Kundennutzens

  • Sicherung eines kontinuierlichen Wissenstransfers zwischen Markt und dem globalen Solution-Teams und Business Groups

  • Standardisierung von Lösungskonzepten und Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung des Prozesses

Zusätzlich auf dem CoE-Level:

  • Coaching/Mentoring in Einzeltrainings oder via SBA Community

  • Unterstützung bei der Durchführung von Trainings und Verwendung von Material der Philips University

  • Evaluation von Prozessen, Durchführung von Lessons Learned, Etablierung von Feedbackprozessen

  • Optimierung des Lösungsprozesses

  • Entwicklung und Optimierung innovativer Geschäftsmodelle

Angebotsentwicklung:

  • Ermittlung des Bedarfs unserer Klienten gemeinsam mit dem Beraterteam von Philips Healthcare Transformation Services

  • Leitung von internationalen Teams aus Experten (intern und extern) zur Erstellung kundenspezifischer Lösungskonzepte

  • Aktive Gestaltung des Dialogs mit dem Kunden während der Angebotsphase

  • Verantwortung für die Qualität und fristgerechte Erstellung von Angebotsinhalten sowie die Ausarbeitung eines Vertrags, der das Lösungskonzept und das Geschäftsmodell angemessen abbildet

Mit einer hohen Kundenorientierung und folgenden Kenntnissen und Erfahrungen bist du in dieser Position erfolgreich

  • Abgeschlossenes Studium der BWL; Wirtschaftsingenieurswesen, Biomedizinische Technik, Gesundheitsökonomie oder vergleichbar

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Projektmanagement, Consulting und / oder für Leistungserbringer im Gesundheitswesen

  • Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen

  • Tiefe Produktkenntnisse Medizintechnik, inkl. deren Anwendung

  • Berufserfahrung in klinischen Arbeitsabläufen, idealerweise auf der Intensivstation

  • Gutes Verständnis des deutschen Gesundheitssystems und clinical domain knowledge

  • Umfangreiche Erfahrung mit der Verantwortung von Projekten während der Pre-Order-Phase und deren Umsetzung in definiertem Umfang, Qualität, Zeitrahmen und Budget

  • Nachgewiesene Kenntnisse der Prozess(neu)definition, Entwicklung innovativer Lösungskonzepte sowie Wissen um die Arbeitsabläufe des Klienten

  • Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit

  • Hohe Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsfähigkeit

  • Unternehmerisches Denken in innovativem Umfeld

  • Fähigkeit zur zielgruppenspezifischen Kommunikation – in verbaler und schriftlicher Form, intern wie extern

  • Erfahrung im Changemanagement und LEAN-Management

  • Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen, inklusive Word, PowerPoint, Excel, and Outlook

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dafür bieten wir dir

  • Purpose: Gemeinsam mit einem tollen Team sinnvolle Arbeit tun

  • Hybrides Arbeitsmodell für Office-Jobs: zwei Tage in der Woche „working from home“

  • Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.

  • Philips University: Breites Angebot an fachlichen Trainings und für die Persönlichkeitsentwicklung

  • Philips MyShop: vergünstigte Philips Produkte

Wie wir bei Philips arbeiten

Unser hybrides Arbeitskonzept verbindet Flexibilität mit Zusammenarbeit; so werden wir unseren eigenen Bedürfnissen als Mitarbeitende gerecht und können gemeinsam beste Ergebnisse für unsere Kunden erzielen. Mit unserem hybriden Arbeitskonzept (im Durchschnitt drei Tage im Büro und zwei Tage von zu Hause) können wir den wechselnden Anforderungen von Arbeit und Privatleben auf die für uns ausgewogenste, produktivste und gesündeste Weise erfüllen.

Unser hybrides Arbeitsmodell basiert auf drei Leitgedanken:

Wir glauben an die Bedeutung einer effektiven Zusammenarbeit – an diese gewisse Energie, die entsteht, wenn wir uns im selben Raum befinden, und daran, dass sich dann die kreative Reibung erhöht und wir gemeinsam tolle Ideen generieren, um Probleme zu lösen.

Wir setzen auf Flexibilität – von Fall zu Fall wählen wir die Arbeitsumgebung, die passend zur Aufgabe und für uns, das Team und unsere Kunden am geeignetsten ist.

Wir wollen uns von unserer besten Seite zeigen – die Art und Weise, wie wir arbeiten und unsere Arbeitsplätze sind so gestaltet, dass sie unser Wohlbefinden fördern, uns berufliche Aufstiegsmöglichkeiten bieten und es uns ermöglichen, unser Bestes zu geben .

Warum du zu Philips kommen solltest

Arbeiten bei Philips ist mehr als nur ein Job. Wir fühlen uns berufen, durch sinnvolle Arbeit eine gesündere Gesellschaft zu schaffen, indem wir uns auf innovative, kundenorientierte Lösungen der Gesundheitstechnologie fokussieren. Hilf uns, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Milliarden von Menschen zu verbessern.

Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.

Auf unserer Karriereseite erfährst du wie es ist bei Philips zu arbeiten. Lies die Geschichten in unserem Mitarbeiterblog und finde Informationen über unsere Einstellungsverfahren und Antworten auf einige häufig gestellte Fragen.

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