Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Radiologietechnologin / Radiologietechnologe im Zentralen Radiologie Institut

JobID: 7489

Voll- oder Teilzeit, Karenzvertretung

Wir bieten:

• die Chance zur Mitarbeit in einem hervorragenden Team mit allen Altersstrukturen
• eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit
• eine hohe Vielfalt durch unterschiedlichste Einsatzmöglichkeiten in einem High-Tech Umfeld
• die Möglichkeit zur Spezialisierung in unterschiedlichen Bereichen
• Möglichkeit zum Engagement bei der Ausbildung unserer FH Studierenden
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen eines Gesundheitsförderungsprogrammes

Aufgabeninhalte:
Alle Tätigkeiten, die im Rahmen des MTD-Gesetzes vorgesehen sind, unsere Radiologietechnologen/innen sind in den folgenden Bereichen eingesetzt:

• konventionelles Röntgen, Durchleuchtung und Unfallröntgen
• Computertomographie
• Magnetresonanztomographie
• Angiographie und Intervention (auch im Hybrid OP)
• Mammographie
• Sonographie
• PET CT
• urologisches Röntgen

Voraussetzungen:

• Nachweis über die Berufsberechtigung Radiologietechnologie aus dem Gesundheitsberuferegister – der Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein
• soziale Kompetenz
• Bereitschaft zur Weiterbildung und zu Mehrleistungen
• gute IT-Kenntnisse
• Praxiserfahrung im Med Campus III. sowie Berufserfahrung von Vorteil

Rückfragen und nähere Auskünfte:

Daniel Schneeweis, BSc, MSc, Leitung Radiologietechnologie, T: +43 (0)5 7680 83 73627

Andrea Seitz, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6568

Weitere Informationen: Arbeiten im Kepler Universitätsklinikum (Werte, Kultur, Nachhaltigkeit) FAQs und Bewerbungsinfos Menschen im KUK

Ihre Vorteile:

• KFL-Versicherung – Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• Kinderbetreuung – betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• Mobilität – absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• Mitarbeiterrestaurant – günstige Verpflegung, Vitalküche
• Fortbildungsprogramm – firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung
• Teilzeitmodelle – positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance)
• Telearbeit – Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig)
• Ermäßigungen – Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• Nachhaltigkeit – PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.565,10 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin: ehestens

Bitte bewerben Sie sich bis 30.10.2024 online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

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