Projectcoördinator New Product Launch en Change Management in Mechelen, Belgium

Continental AG is een Duitse fabrikant van verschillende onderdelen voor de automotive industrie. Wereldwijd is deze multinational vooral bekend om de superieure banden maar vanuit onze hoogtechnologische vestiging te Mechelen worden ventielen geproduceerd voor de elektronische rem- en stabiliteitssystemen alsook sensoren om snelheidsveranderingen op de wielen te registreren . Het gaat om veiligheidsproducten van de hoogste kwaliteit.

Onze productie gebeurt op volautomatische productielijnen met gebruik van de meest moderne en diverse technologieën. Ook onze interne logistiek kent een hoge automatiseringsgraad met een automatisch magazijn. We kunnen met trots spreken van een Fabriek van de Toekomst . Een award die Continental in 2024 voor de 4e keer op rij heeft gewonnen!

Binnen de logistieke afdeling ben je verantwoordelijk voor New Product Launch( NPL) alsook voor het Change Management van de lopende producten. Je werkt nauw samen met Projectleiders, Sales en Development in een internationale context. In de fabriek in Mechelen ben je het centrale aanspreekpunt voor alles wat met de nieuwe projecten te maken heeft.

• Je hebt een bachelor/master diploma (technisch of economisch) en ervaring met project management. Ervaring in een automotive omgeving is een pluspunt

• Je bent handig met IT tools, kennis van SAP is een pluspunt

• Je bent resultaatgericht en besluitvaardig

• Je bent klantgericht en werkt graag in teamverband

• Je kan logisch en analytisch denken

• Je kan risico’s tijdig inschatten en stelt zelf oplossingen voor probleemsituaties voor

• Je hebt sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Engels en Nederlands

• Een job om trots op te zijn binnen een hoogtechnologisch internationaal bedrijf dat bijdraagt tot minder verkeersdoden dankzij de productie van moderne veiligheidsproducten voor de automobielsector. Uiteraard wil dit zeggen: werken in een propere en aangename productie omgeving.

• Een open bedrijfscultuur waarbij respect, collegialiteit, vernieuwing en kwaliteit hoog in het vaandel worden gedragen.

• Verschillende doelgerichte opleidingsmogelijkheden (zowel intern als extern).

• Concrete groeimogelijkheden binnen het bedrijf in SCM, digitalisatie…

• Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende extralegale voordelen (maaltijdcheques, verzekeringen, bonussen, …) en 38 verlofdagen.

Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.