Project Engineering Manager – Air Traffic Control Systems

Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multi dominio in ambito Aerospazio, Difesa & Sicurezza. Con oltre 51.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, e Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici internazionali è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Innovazione, ricerca continua, digitalizzazione e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.

All’interno de della Electronics Division stiamo ricercando un/a Project Engineering Manager per la nostra sede di Roma Tiburtina.

La persona si occuperà delle seguenti attività:

• Assicurare il raggiungimento delle milestones tecniche nei tempi e nei costi preventivati;
• coordinare il team di ingegneri/e allocati/e sul progetto specifico;
• coordinare i subfornitori e le scelte implementative relative alle soluzioni tecniche del progetto;
• presiedere i lavori in sito se necessario;
• riportare lo stato di avanzamento lavori in Integrated Project Team;
• agire da primo punto di contatto tecnico verso il cliente.

Titolo di studio:

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Elettronica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Aeronautica o equivalenti.

Seniority:

• Expert: 3-5 anni di esperienza; Senior: 5-10 anni di esperienza.

Conoscenze e competenze tecniche:

• Conoscenze di System Design and Development management di sistemi C2;
• ottime competenze nel redigere report tecnici;
• competenze nella pianificazione di attività e di risorse anche in base ad eventuali vincoli esterni.
• competenze nella verifica e validazione di sistemi critici;
• competenze nel coordinamento di team tecnici multi disciplinari;
• competenze nel coordinamento di subfornitori esterni;
• gradite Conoscenze di WAN networks, firewalls in particolare in ambiente CISCO, Cyber Security e relativa applicazione in sistemi complessi.

Competenze comportamentali:

• Capacità di lavorare in un team internazionale e multidisciplinare;
• capacità di analisi, di sintesi e di comunicazione efficace;
• padronanza nelle presentazioni in pubblico;
• organizzazione, indipendenza, affidabilità;
• autonomina nella gestione delle priorità;
• orientamento al cliente e al risultato;
• proattività e problem solving;
• capacità di interfacciarsi con clienti e fornitori.

Conoscenze linguistiche:

• Ottima conoscenza della lingua inglese (C1); si valuta positivamente la conoscenza di una seconda lingua, in particolare di Francese e/o Spagnolo.

Competenze informatiche:

• Conoscenza eccellente di Excel, Power Point, World;
• conoscenza di Project e/o altri tool di pianificazione (i.e. Primavera);
• gradita la conoscenza di architetture di tipo container (Docker, Puppet, Ansible, RedHat IdM);
• conoscenza di SAP, gestione milestones e carichi.

Altro (es. Disponibilità a trasferte, Certificazioni specifiche…):

• La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte frequenti di breve/media durata in Italia e/o all’estero.
• Il possesso di una o più delle seguenti certificazioni rappresenta un valore aggiunto: PMI, ISIPM, CISCO, Red Hat, CISSP.

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Cosa offriamo?

• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;
• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Seniority:

Expert

Primary Location:

IT – Roma – Via Tiburtina KM12,400

Contract Type:

Permanent

Hybrid Working:

Hybrid

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