Manager ds. sprzedaży

Job title:

Company:

Konsjerz Polska Sp. z o.o.

Job description

Jesteśmy jedną z najbardziej renomowanych firm doradczych na Śląsku. Współpracujemy z wieloma sprawdzonymi firmami. Oferujemy wiele rozwiązań w celu utrzymania ciepła w domu i optymalizacji kosztów. Więcej informacji o nas znajdziesz na naszej stronie internetowej: www.konsjerz.euManager ds. sprzedażyObowiązki

aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
silna motywacja do realizacji założonych celów sprzedażowych,
utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami, w tym wsparcie handlowe oraz analiza potrzeb klientów,
reprezentowanie firmy i dbanie o jej pozytywny wizerunek na rynku,
udział w szkoleniach
stały kontakt z centralą firmy
opieka posprzedażowa nad klientem
pilnowanie prawidłowości złożonych dokumentów – stały kontakt z działami realizującymi inwestycje u klienta

Wymagania

zaangażowanie w powierzone obowiązki i konsekwentne dążenie do realizacji wyznaczonych celów sprzedażowych
determinacja oraz systematyczność w działaniach
umiejętność wydajnego zarządzania czasem pracy
zdolności analityczne, negocjacyjne i świetna organizacja pracy własnej
wysoka kultura osobista, punktualność i dyspozycyjność w godzinach popołudniowo-wieczornych
chęć i motywacja do ciągłego rozwoju oraz podnoszenia swoich kwalifikacji
znajomość obsługi komputera
czynne prawo jazdy kategorii B oraz własny samochód
wiedza techniczna z zakresu urządzeń do ogrzewania, ocieplenia budynków będzie dodatkowym atutem

Oferujemy

zatrudnienie w prężnie rozwijającej się firmie posiadającej w swoim portfolio produktów wiele rozwiązań do domu i firm
elastyczny czas pracy, grafik dopasowany do Twoich potrzeb
konkursy, nagrody i dodatki pozapłacowe, m.in. dofinansowanie do zajęć sportowych
niezbędne narzędzia pracy, w tym samochód służbowy do użytku prywatnego ( po okresie próbnym ) ,
szkolenia wdrożeniowe i rozwojowe,
dostęp do wszystkich produktów na rynku
możliwość wyboru oferty dla klienta z pośród wielu firm na rynku
osobne działy wspierające prace przedstawiciela handlowego np. dział dofinansowań, dział kredytów itp
wsparcie certyfikowanego coacha,
przyjazną atmosferę pracy, wyjazdy i warsztaty integracyjne,
zniżki na firmowe produkty i usługi,
realną ścieżkę rozwoju zawodowego umożliwiającą objęcie stanowiska Menadżera lub Dyrektora oddziału