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Vertriebsprofi gesucht für Global Player der Oberflächentechnik.
Unser Mandant
Unser Mandant ist eine weltweit führende Unternehmensgruppe im Bereich der Oberflächenbearbeitung. Das renommierte und inhabergeführte Unternehmen bietet als Komplettanbieter ein umfassendes Maschinen-, Anlagen-, und Dienstleistungsportfolio im Bereich der Oberflächenbearbeitung, für eine Vielzahl von Branchen an. Im Rahmen einer geregelten Abteilungsleitungsnachfolge suchen wir für unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Vertrieb von Neumaschinen, die pragmatische Leitung Vertrieb (m/w/d) zur fokussierten Marktpositionierung- und -bearbeitung sowie zur Optimierung der Vertriebs- und Durchlaufprozesse im Sinne der Kunden.
Die Aufgabe:
Führung, Weiterentwicklung und Förderung der ca. 30 Mitarbeitenden im Sinne der Führungsleitlinien bzw. entlang von Mission & Vision
Unterstützung der Bereichsleitung bei der Ausarbeitung der Vertriebsstrategie
Abstimmung mit den Niederlassungen im Ausland und Einbindung der in den Vertriebsprozess
Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie konsequente Ausrichtung auf die Kundenbedürfnisse
Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie, Implementierung effizienter und effektiver Vertriebsprozesse sowie Nutzung von Marktchancen für weiteres organisches Wachstum
Offene, zielgerichtete, pragmatische Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Schnittstellenabteilungen
Organisation und Durchführung von Vertriebsmeetings sowie Schulungen und Trainingsmaßnahmen
Vertretung des Unternehmens nach außen
Das Profil:
Authentische Führungspersönlichkeit mit Marktprägung, Hands-on-Mentalität und strategischem Weitblick, kommunikationsstark, werteorientiert mit hoher analytischer Kompetenz
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. ein vergleichbarer Abschluss
Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung
10-jährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, gerne mit Fokus auf Standardmaschinen und (erster) Erfahrung im Sondermaschinenbau
Fokus auf den Bereich Zerspanung bzw. Oberflächenbearbeitung von Vorteil
Kenntnisse eines gängigen SAP ERP/CRM-Systems
Sehr gute Englischkenntnisse
Bereitschaft regelmäßig, auch international zu reisen (ca. 30%)
Ihre Perspektive:
Eigenverantwortliche Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Vertrieb
Schlüsselposition in einem erfolgreichen inhabergeführtem Familienunternehmen
Attraktive Zusatzleistungen, Fortbildungs- und Gesundheitsangebote
Interesse?
Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 12897, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de
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Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH I
Partner of Lense & Lumen Advisory Group I
Führung, Weiterentwicklung und Förderung der ca. 30 Mitarbeitenden im Sinne der Führungsleitlinien bzw. entlang von Mission & Vision
Unterstützung der Bereichsleitung bei der Ausarbeitung der Vertriebsstrategie
Abstimmung mit den Niederlassungen im Ausland und Einbindung der in den Vertriebsprozess
Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie konsequente Ausrichtung auf die Kundenbedürfnisse
Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie, Implementierung effizienter und effektiver Vertriebsprozesse sowie Nutzung von Marktchancen für weiteres organisches Wachstum
Offene, zielgerichtete, pragmatische Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Schnittstellenabteilungen
Organisation und Durchführung von Vertriebsmeetings sowie Schulungen und Trainingsmaßnahmen
Vertretung des Unternehmens nach außen
Authentische Führungspersönlichkeit mit Marktprägung, Hands-on-Mentalität und strategischem Weitblick, kommunikationsstark, werteorientiert mit hoher analytischer Kompetenz
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. ein vergleichbarer Abschluss
Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung
10-jährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, gerne mit Fokus auf Standardmaschinen und (erster) Erfahrung im Sondermaschinenbau
Fokus auf den Bereich Zerspanung bzw. Oberflächenbearbeitung von Vorteil
Kenntnisse eines gängigen SAP ERP/CRM-Systems
Sehr gute Englischkenntnisse
Bereitschaft regelmäßig, auch international zu reisen (ca. 30%)
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