KundendiensttechnikerIn Tirol (m/w/d)

Wenn Du das nächste Mal in einen Aufzug steigst, schau genau ob er nicht von KONE ist! 

KONE ist ein finnisches Unternehmen mit rund 60.000 MitarbeiterInnen weltweit, bekannt für innovative Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren. Wusstest Du, dass jeder einzelne Aufzug einzigartig ist, und dass KONE mehr Aufzugsvarianten hat als Automobilhersteller Autovarianten haben? 

In Österreich sind wir mehr als 500 MitarbeiterInnen und wir sind stolz darauf im wahrsten Sinne des Wortes „etwas bewegen“ zu dürfen. 

Unser Team in Tirol freut sich auf Dich!

Das sind die Aufgaben für die Du in der Früh gerne aufstehst

• Nach einer entsprechenden Einarbeitung wirst Du selbstständig und eigenverantwortlich Wartungsarbeiten durchführen
• Dazu zählen die Diagnose und die Behebung von Störungen an unseren Aufzugsanlagen bzw. Rolltreppen
• Du erledigst Kleinreparaturen aber auch komplexere Aufgaben wie den Austausch von Aufzugskomponenten
• Manchmal benötigst Du Ersatzteile, die Du bestellst

Was solltest Du mitbringen damit Du rasch „loslegen“ kannst

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.B. Lehre, Fachschule)
• (Erste) relevante Berufserfahrung als ElektrikerIn wäre schön, einen Schaltplan zu lesen ist für Dich keine Raketenwissenschaft
• Du magst den Kontakt mit Kunden und freust Dich wenn Du Dir am Ende des Tages sagen kannst „super, mein Kunde war zufrieden“
• Du arbeitest gerne selbstständig, denkst mit, kümmerst Dich um Deine Bestellungen und das Drumherum der Kundenbetreuung
• Führerschein B, denn Du bekommst ein Auto (VW Caddy) das Du für Deinen Arbeitsweg nutzen darfst! Hohe Spritkosten am Weg zur Arbeit sind unser Problem!

Was darfst Du Dir von KONE erwarten, was bieten wir Dir 

• Dein Job ist wichtig und tatsächlich oft „systemrelevant“, Du kannst Dir Deinen Tag im Rahmen der arbeitsrechtlichen Vorgaben selbst einteilen und selbstständig arbeiten
• Aufzüge müssen regelmäßig gewartet werden, Du hast im Hinterkopf, dass Du bei uns einen „sicheren“ Job hast
• Stichwort „Sicher“: KONE legt Wert darauf dass am Ende eines Arbeitstages alle MitarbeiterInnen sicher zu Hause ankommen-Sicherheit am Arbeitsplatz hat immer „Prio“
• Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, vielleicht möchtest Du einmal KundendienstleiterIn werden?! Oder reizt Dich der Verkauf, das Projektmanagement… wer weiß was möglich ist!
• Du hast ein gut eingespieltes Team an Deiner Seite, das Dich bei Deinen „ersten“ Schritten bei KONE unterstützt

Für die ausgeschriebene Position gilt ein KV Mindestlohn („Metaller“) von EUR 2.784,29 brutto pro Monat (Vollzeit, 38,5h) plus ca EUR 900 brutto an Zulagen und Zuschlägen. Wir bieten aber auch beim Grundlohn eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Deiner Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. 

Na, wie klingt das für Dich? Gut? Dann melde Dich doch bei uns, wir freuen uns auf Dich! 

Deine Ansprechpartnerin im Recruiting: Katharina Tomek-Jäger +43 (0) 59 247-235

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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