(Junior) Compensation & Benefits Allrounder (M/W/D)

DHL

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GESTALTE DEN ERFOLG VON DHL EXPRESS AKTIV MIT.

DHL Express ist Teil des Konzerns DHL Group und Marktführer im internationalen Expressversand. Ein Unternehmen, das 1969 Vorreiter im grenzüberschreitenden Express-Versand war und nun in über 220 Ländern und Territorien weltweit aktiv ist.

Bei uns zählt der Mensch und deshalb ist unser Ziel, weltweit die besten Talente einzustellen und zu fördern.

Du willst die Zukunft von PCO mitgestalten und zählst eine lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise zu deinen Stärken?

Du möchtest im Bereich People Servicesmitwirken und mit einem engagierten Team zusammenarbeiten, bei dem Humor nicht zu kurz kommt?

Wenn du Interesse daran hast, in unsere einzigartige Firmenkultur „As One“ einzutauchen und einen Einblick in die vielseitige Logistik – Welt zu erhalten, bewirb dich JETZT und verstärke unser Team ab sofort als „(Junior) Compensation & Benefits Allrounder(m/w/d)“ an unserem Standort in Wien.

DEINE AUFGABEN:

  • In dieser Funktion verantwortest du bestehende Compensation & Benefits Initiativen.
  • Dabei hast du Lust die aktuellen Projekte weiterzuentwickeln und du möchtest deine eigenen Ideen einbringen und Projekte starten.
  • Des Weiteren bist du für die Datenaufbereitung verantwortlich und bereitest Berichte sowie Präsentationen vor.
  • Außerdem kümmerst du dich um Gehaltsanalysen und Reportings und unterstützt das PCO Team durch deine analytischen Fähigkeiten.
  • Administrative Aufgaben sowie Dokumentation und die Weiterentwicklung des Berichtswesens zählen ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.
  • Die Vorbereitung der Lohnverrechnung gehört auch zu deinen Aufgaben.

DEIN PROFIL:

  • Du bist Absolvent/in einer HAK-Matura oder eines Studiums der Richtung Wirtschaft/ Wirtschaftsrecht/ Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Controlling.
  • Du verfügst über 1-3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Personalmanagement oder HR Controlling.
  • Du arbeitest gerne mit MS Excel, glänzt aber auch mit deinem Personalwissen über den Employee Lifecycle und Entgeltsysteme.
  • Deine Zahlenaffinität und deine Ambition zeichnen dich aus.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.

DIENSTORT UND ARBEITSZEIT:

  • Wien 1120
  • 38,5 Stunden/Woche
  • Die Stelle ist auf ein Jahr befristet, nach Abstimmung kann eine Option auf Verlängerung berücksichtigt werden

WIR BIETEN:

  • Ein regelmäßig ausgezeichnetesGreat Place to WorkUnternehmen
  • Eine einzigartige „AS ONE“ Unternehmenskulturin einem dynamischen und internationalen Umfeld
  • Bereichs- und positionsabhängige Möglichkeit von flexiblen Arbeitszeitmodellenwie z.B. Teleworking, Gleitzeit, usw.
  • Intensive und praxisnahe Einschulung mittels Buddy-Programmin unterschiedlichen Abteilungen des Unternehmens
  • Open Door Policy und eine wertschätzende Feedbackkultur
  • Internes Coaching & Mentoring
  • Die Teilnahme am internen DHL Express Ausbildungsprogramm zum „Certified International Specialist“sowie laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten (E-Learning und Trainings)
  • Essenszuschuss, MitarbeiterInnenawards, MitarbeiterInnenrabatte sowie Jubiläumsgeschenke
  • „Fit4Work“Aktionen: Impfungen, Seh- und Hörtests sowie Bio Feedback Analysen, regelmäßige Webinare und Vorträge zum Thema Gesundheit
  • Veranstaltungen (z.B.: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teambuilding Events, u.v.m.)

Du bist Teil eines hoch motivierten Teams, das für unsere KundInnenals auch unseren Mitarbeitern herausragenden Service erbringt. Für diese spannende Aufgabe erwartet dich ein Bruttomonatsgehalt ab EUR2.562,5(für 38,5 h/Woche) laut Kollektivvertrag für Speditionsangestellte(B).

Bei DHL Express wird Chancengleichheit großgeschrieben. Die Vielfalt unserer Mitarbeiter (m/w/d) stärkt unsere einzigartige Firmenkultur und ermöglicht es uns weiter zu wachsen.

Wir berücksichtigen daher jede qualifizierte Bewerbung, – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir dein Interesse geweckt? Siehst du in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf DICH!

Deine Ansprechperson für diese Position ist Teresa Gruber, Recruiterin.

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