Intervenant Social – Adoma (54) H/F
CDC Habitat
Entité de rattachement Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l’ensemble du territoire. L’intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs.Rejoindre Adoma, c’est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l’accompagnement de nos publics. C’est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 354 000 logements sociaux et 108 000 logements intermédiaires.Adoma s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés…Référence 2024-8331Date de début de diffusion 15/05/2024Description du posteIntitulé du posteIntervenant Social – Adoma (54) H/FType de contratContrat à durée indéterminéeStatutAgent de Maitrise% de temps de travail100Description de la missionDans le cadre de notre activité, nous recherchons pour notre établissement situé à Mont-St-Martin, un(e) :Intervenant Social en CDI (H/F).Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice d’Hébergement, vous serez chargée d’accueillir et d’accompagner administrativement pendant le temps de la procédure asile, les personnes hébergées sur le centre CADA.
A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
– Gérer le dossier du demandeur d’asile, veiller au respect des délais de la procédure et l’accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d’accès aux droits ;
– Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, …) ;
– Favoriser l’autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d’actions collectives ;
– Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
– Réaliser l’état des lieux à l’entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ;
– Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l’entretien des locaux et des chambres ;
– Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
Niveau d’expérience min. requisInférieur à 2 ans
Meurthe-et-Moselle
Fri, 17 May 2024 03:43:27 GMT
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