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Internal Communication & Cultural Change Specialist (240003SK)
: ITALY-ITALY-MILANO
: AXA Italy
: Regular
: Day Job
: Full-time
AXA Italia è alla ricerca di uno/a Internal Communication & Cultural Change Specialist che all’interno della direzione Risorse Umane, Organizzazione e Change Management, avrà la responsabilità di ideare, sviluppare e implementare piani di comunicazione interna per promuovere i valori e la cultura aziendale, la conoscenza della strategia e l’ingaggio delle persone su obiettivi comuni.
In particolare, si occuperà di:
Requisiti:
Sede di lavoro: Milano
Il nostro Purpose
Agiamo per il progresso dell’umanità, proteggendo ciò che conta.
About AXA Would you like to wake up every day driven and inspired by our noble mission and to work together as one global team to empower people to live a better life? Here at AXA we strive to lead the transformation of our industry. We are looking for talented individuals who come from varied backgrounds, think differently and want to be part of this exciting transformation by challenging the status quo so we can push AXA – a leading global brand and one of the most innovative companies in our industry – onto even greater things. In a fast-evolving world and with a presence in 64 countries, our 165,000 employees and exclusive distributors anticipate change to offer services and solutions tailored to the current and future needs of our 107 million customers.
ll Gruppo AXA è tra i leader mondiali nel settore della protezione e offre soluzioni assicurative e finanziarie specializzate nei settori Vita (L&S), Danni (P&C) e Asset Management, con circa 147.000 collaboratori e 94 milioni di clienti in 50 Paesi. Nel 2023 ha registrato un giro d’affari di 102,7 miliardi di euro e un risultato operativo di 7,6 miliardi.
AXA è presente in Italia in una logica multi-distributiva, operando attraverso la rete agenziale, il canale bancario e l’e-commerce per offrire soluzioni di protezione personalizzate con un servizio d’eccellenza.
What We Offer Inclusion & Diversity & Wellbeing
AXA è in prima linea da anni per promuovere una cultura inclusiva e valorizzare tutte/i le/i collaboratrici/tori. A partire dalla creazione di un posto di lavoro in cui tutte le persone vengono trattate con dignità e rispetto e in cui le differenze individuali vengono valorizzate.
Scegliere AXA Italia significa entrare a fare parte di una organizzazione che mette i propri collaboratori al centro, prendendosene cura. Ad esempio: Programma Healthy You finalizzato alla salute e alla prevezione (ie: check up fisico e psicologico, screening onsite, counselling, etc) / Iniziative per il benessere in ufficio / Programma di welfare / Iniziative I&D focalizzate su diversi pillars: Gender, LGBTQ+, Multigeneration, Disability, Mental Health, Origins / Parental policy estesa per tutti i co-genitori e supporto alla genitorialità / e molto altro!
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