HR-Specialist Recruiting (m/w/d)

Unsere HR-Abteilung in Linz sucht eine Karenzvertretung für den Bereich

HR-Specialist Recruiting (ab 25h)

(m/w/d)

Das erwartet Sie

• Betreuung des Recruiting-Prozesses von der Inseratsgestaltung bis zum Absagemanagement
• Für Kandidaten sind Sie erster Ansprechpartner und begleiten diese während des gesamten Auswahlprozesses
• Active Sourcing auf verschiedensten Plattformen
• Abstimmung mit und Koordination von Personalberatern
• Durchführung von Recruitingprojekten z.B. im Lehrlingsrecruiting
• Unterstützung bei weiteren HR Projekten
• Vorbereitung und Teilnahme an Karrieremessen und -events
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Employer Branding Maßnahmen

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (HR Schwerpunkt von Vorteil) und erste Erfahrung im HR Bereich
• Erfahrung in modernen Auswahlverfahren und Interviewtechniken
• Expertise im Einsatz von modernen Recruitingkanälen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Proaktive, positive Persönlichkeit mit verlässlichem, strukturiertem Arbeitsstil und Freude im Team zu arbeiten
• Offenheit und Interesse für aktuelle Trends
• Erfahrungen in BMD NTCS wünschenswert.

Das bieten wir

• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Maß an Selbstverantwortung
• Hoher Gestaltungsfreiraum für neue Ideen und Visionen
• Ein wertschätzendes Miteinander mit engagierten und kompetenten Kolleg:innen Entwicklungsmöglichkeiten in einem nachhaltig wachsenden Produktionsunternehmen
• Für diese Position bieten wir ein Mindestjahresbruttogehalt von EUR 45.640,-. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir in einem persönlichen Gespräch
• Diese Stelle ist eine Karenzvertretung und bis Ende Juni 2026 befristet.

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– Wir freuen uns!