HR Business Partner – 36h

Job title:

HR Business Partner – 36h

Company:

IKEA

Job description

HR Business Partner – 36h“You care about making a positive impact in the world. You understand greatness requires thinking differently. An inclusive and accepting work environment is important to you.A job at IKEA is so much more than home furnishings. Together, we work to make a better everyday life for the many. It’s the perfect fit if you want to contribute, grow, and share. Join the team and start a better life for yourself.”LocationAnderlechtEmployment typeFull Time PermanentDepartmentPeople & HRDeadline2024-11-30You already applied for this job.Candidate profile (title) Who you areCandidate profile (text) – Default language En tant que personne, tu es passionné par l’humain et tu crois fortement dans le potentiel de chaque individu.
Tu agis en tant qu’ambassadeur de la culture et des valeurs IKEA et aimes travailler avec des tâches tant tactiques/stratégiques qu’ opérationnelles, dans un environnement dynamique et changeant.Tu as une expérience dans le domaine HR et/ou en tant que people manager et tu sais mettre en œuvre des plans HR à long terme, en fonction des budgets et des objectifs fixés.
Tu es capable de créer de solides relations de travail avec tes collègues pour garantir un milieu de travail sain, sûr et conforme.
Tu as de l’expérience dans des aspects HR comme les entretiens de développement, le suivi des performances liées aux objectifs organisationnels et individuels et l’accompagnement de collaborateurs ou de managers.
Tu as des capacités de leadership, tu travailles de manière autonome, tu prends tes propres initiatives, tout en aimant le travail d’équipe et la co-construction.
Tu as le sens de la communication et tu maîtrises l’anglais et le néerlandais.Key responsibilities (title) What you’ll be doing day to dayKey responsibilities (text) Dans le rôle de HR Business Partner (People & Culture Generalist), tu accompagneras les managers et les collaborateurs de ton unité pour être en mesure de délivrer une excellente expérience collaborateurs, tout en créant des résultats et une parfaite expérience client.
Tu apporteras ton expertise HR et tu t’assureras que les stratégies HR et la culture d’entreprise IKEA sont mises en pratique.Tu devras, en collaboration avec les équipes:

• Mettre en œuvre les processus communs à People & Culture, ainsi que les cycles annuels garantissant une excellente expérience de travail.
• Soutenir le recrutement et l’intégration des bons talents avec les bons contrats
• Soutenir le renforcement des compétences commerciales, des capacités de leadership et des performances en fixant des objectifs pertinents et en assurant l’apprentissage et la formation.
• Sécuriser l’engagement et la rétention en t’assurant des bonnes conditions de travail dans toutes les fonctions.
• En collaboration avec notre équipe administrative, contribuer aux processus administratifs et agir comme interlocuteur pour les partenaires et autorités externes.
• Agir en tant que point de contact local People & Culture en aidant les collègues et les managers à répondre aux questions et aux défis quotidiens liés aux collaborateurs.
• Veiller à ce que la communication avec nos collaborateurs soit cohérente, bien perçue et s’appuie sur la marque IKEA.
• Mettre en œuvre un plan de relations de travail qui gère efficacement toutes les interactions locales avec les collègues et garantit que tous les domaines de l’unité respectent les principes de relations de travail et respectent les politiques, procédures et lois locales.

Dans ce rôle, tu rapporteras au Manager People & Culture de ton unité.Team vision ( title) About this work areaTeam vision (text) Le succès de IKEA repose avant tout sur son personnel et notre équipe veille à attirer les meilleurs éléments afin de renforcer l’esprit d’appartenance en son sein. Nous croyons que les diverses expériences et formations de notre personnel nous rendent collectivement plus avisés et solides, et nous veillons à ce que nos collaborateurs puissent développer leur plein potentiel en travaillant pour notre entreprise.Let’s connect Apply now!Let´s connect Si tu te développes, IKEA se développe aussi! Chez IKEA, nous aimons te donner l’espace nécessaire pour prendre en main ton développement. Nous croyons en l’esprit d’entreprise et d’initiative et nous voulons te faciliter la tâche. Au cours des premières semaines/mois, tu pourras compter sur une offre d’apprentissage dans le cadre d’un plan de développement en 5 étapes pour t’aider à démarrer, avec suffisamment d’espace personnel pour créer les moments d’apprentissage dont tu as besoin. Nous offrons cette structure et un réseau de soutien composé de collègues qui sont là pour te mettre à l’aise dans cette situation et pour te donner le temps d’apprendre, de faire des erreurs et de te développer.
Découvre avec nous des opportunités de carrière dans une atmosphère de travail inspirante et un contexte international. Un endroit où ceux qui ont l’esprit d’entreprendre obtiennent une chance de faire ce qu’ils font le mieux. Il y a de nombreuses possibilités de grandir ensemble!

En plus d’une rémunération compétitive, nous offrons:– Contrat de 36h (temps plein)
– Nous travaillons les samedis (3 sur 4 maximum)
– Eco-chèques
– Prime de fin d’année, pécule de vacances et primes de secteur
– Une indemnité de trajet avec une indemnité supplémentaire si vous venez en vélo
– Location privé d’un vélo électrique, nous sommes heureux de vous donner un coup de pouce
– Une assurance hospitalisation complète
– Une assurance accidents privés
– Épargne-pension
– Un plan d’épargne congé : choisissez comment vous voulez que vos heures tardives/précoces (avant 7h et à partir de 19h) soient payées : un supplément sur votre salaire ou en heures de vacances
– Nous offrons également des vacances extralégales, des vacances d’ancienneté et, pour les collègues à temps plein, 6 jours de congé supplémentaires
– Une cantine où tu pourras manger de délicieux plats à prix démocratiques
– IKEA Tack ! Prime de fidélité, un versement supplémentaire sur votre épargne-retraite en fonction de nos résultats globaux et de votre fidélité à IKEA
– Bonus ONE IKEA : une prime supplémentaire en fonction des résultats de votre magasin
– IKEA Benefits at work : un portail qui vous offre des réductions sur des magasins et des marques réputés
– Réduction pour le personnel IKEA : 15% sur tous vos achats
– Sorties d’équipe et fêtes du personnel, parce que la solidarité est très importante pour nous.
– Un petit plus en cas de cohabitation légale/mariage/naissance/retraite pour célébrer ces beaux momentsWhy you will love usFrom the deep forests in Sweden, we have spread our culture and values around the world. At the heart of our offer are our beautiful home-furnishing products and solutions, made with care for our planet, reaching millions of customers.At the heart of our business, are our wonderful co-workers representing diversity in all dimensions and passionate for life at home. We all contribute with our uniqueness and we want to grow and develop together.Our vision, “to create a better everyday life for the many people” inspires and guides us in everything we do. This is IKEA.What we all have in common

• Living our values
• Being your unique self, while respecting and including others
• A passion for home furnishing
• Performing & delivering while learning & developing
• Having fun!

Expected salary

Location

Anderlecht, Bruxelles

Job date

Sat, 16 Nov 2024 03:45:47 GMT

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.