Conseiller juridique

Job title:

Conseiller juridique

Company:

Nationale Kamer van Gerechtsdeurwaarders

Job description

La Chambre nationale des huissiers de justice (CNHB) est l’organe professionnel de tous les huissiers de justice, candidats-huissiers de justice et stagiaires-huissiers de justice de Belgique. En collaboration avec son centre d’expertise juridique et social (SAM-TES), la CNHB garantit un service qualitatif à la profession (soutien administratif et juridique, IT, communication et formation). Elle contrôle également le travail effectué par ses membres et veille à leurs intérêts.Nous sommes un partenaire fiable et transparent qui prend ses responsabilités, développe des relations honnêtes et tâche de trouver, de concert, des solutions qui collent aux besoins de la société. Respect, sincérité et approche tournée vers l’avenir nous permettent d’aspirer à dépasser les attentes et créer une plus-value au sein de notre organisation et au-delà.Notre équipe de 45 collaborateurs travaille depuis nos bureaux à Saint-Gilles.À ce poste, vous faites partie de l’équipe juridique. En votre qualité de conseiller juridique, vous êtes chargé, avec l’aide de vos collègues, de conseiller les membres de la profession ainsi que les organes professionnels sur tous les aspects juridiques et déontologiques.

• Vous informez les praticiens sur les évolutions légales récentes et vous conseillez sur des questions juridiques pointues en droit judiciaire et en droit de l’exécution, en ce compris les aspects européens ;
• Vous fournissez un support juridique optimal aux organes professionnels, comme le comité de direction et l’assemblée générale ;
• Vous contribuez activement à la formation permanente des stagiaires, candidats-huissiers de justice et huissiers de justice ;
• Vous collaborez à la défense des droits et des intérêts communs de la profession, que ce soit en justice ou dans les sphères privées et publiques ;
• Vous soutenez l’auditorat disciplinaire aussi bien dans la phase d’instruction des dossiers de plainte que devant les juridictions compétentes ;
• Vous réfléchissez de manière stratégique au développement de la profession dans ses composantes juridiques et IT ;
• Vous accompagnez la transposition des réformes dans la pratique professionnelle ;
• Vous collaborez de façon agile avec l’équipe policy lead à l’élaboration de propositions et de projets de loi ;
• Si le parcours législatif vous intéresse, la possibilité existe aussi de se mettre autour de la table lors de concertations avec le monde politique ainsi que les représentants de différents secteurs concernés.

• Vous êtes titulaire d’un Master en Droit et vous avez un intérêt spécifique pour le droit judiciaire ;
• Vous avez au minimum 2 ans d’expérience dans le milieu juridique. Une expérience au barreau est un atout ;
• En tant que référent dans ce domaine, avec un sens de l’écoute active, vous êtes capable de donner des conseils ciblés à vos interlocuteurs en consultation ouverte ;
• Avec votre esprit critique, vous savez analyser en profondeur les (nouveaux) dossiers, en identifier les forces et les faiblesses et faire des liens avec la situation dans son ensemble ou de nouvelles matières ;
• Avec votre sens de l’initiative et votre pensée créative, vous élaborez des solutions étayées de façon autonome ;
• Vous aimez cultiver l’esprit d’équipe, faire appel à l’intelligence collective et collaborer sur la base de projets et fournissant un travail de qualité ;
• Vous vous exprimez de manière fluide et sans erreur en français, tant à l’oral qu’à l’écrit, et vous avez également une bonne connaissance du néerlandais ;
• Vous êtes à l’aise avec la prise de parole devant un public de professionnels ;
• Vous avez un intérêt marqué pour le langage clair, le legal design et les challenges liés à la numérisation de la justice.

• Un travail varié avec des responsabilités motivantes et une grande place laissée aux initiatives.
• Un environnement de travail dynamique, agissant selon ces valeurs : respect, intégrité, transparence, collaboration et orientation service.
• Une stabilité : un contrat de travail à temps plein à durée indéterminée.
• Une rémunération conforme au marché.
• Des chèques-repas et cadeaux.
• Une assurance hospitalisation.
• Une assurance groupe.
• Le remboursement des frais de déplacement.
• Un lieu de travail facilement accessible en transports en commun (train, métro, tram).
• La possibilité de 2 jours de télétravail par semaine.
• 24 jours de congé.
• Des options de lunch bon marché.
• Ordinateur portable

Expected salary

Location

Bruxelles

Job date

Fri, 29 Nov 2024 08:13:54 GMT

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.