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Die Medizinischen Universität Innsbruck sucht 1 Clinical Research Associate (CRA) MEDI-19557
Die Medizinischen Universität Innsbruck sucht 1 Clinical Research Associate (CRA) MEDI-19557
Chiffre: MEDI-19557
Organisationseinheit: Kompetenzzentrum für Klinische Studien (KKS)
Beschäftigungsausmaß 40 Stunden/Woche
ab 01.10.2024
Ihr Aufgabenbereich
“Erstellung von Anträgen zur Durchführung und Life-Cycle-Management von klinischen Studien
Validierung von prüfzentrenspezifischen Unterlagen zur Freigabe für die Studienteilnahme
Dokumentenprüfung unter regulatorischen Gesichtspunkten (GCP, CTR/AMG, MDR/MPG)
Monitoring von klinischen Studien sowie Meldung von unerwünschten Ereignissen gemäß den gesetzlichen Vorschriften
Projektmanagement klinischer Forschungsprojekte”
Wir freuen uns auf
“abgeschlossenes einschlägiges Magister-, Master- oder Diplomstudium
Kenntnisse im Projektmanagement und/oder Monitoring/Studienkoordination
Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Flexibilität und Engagement
Reisebereitschaft”
Für die vorgesehene Verwendungsgruppe IVa beträgt das jährliche kollektivvertragliche Mindestentgelt derzeit € 45.726,80 brutto in der Grundstufe und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie durch sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Bewerbungen sind bis zum 28. August 2024 (einlangend) unter Angabe der Chiffre der Stellenausschreibung
per E-Mail (pdf-Format) an bewerbung@i-med.ac.at zu übermitteln.
Bitte beachten Sie, dass mit allen neuen Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern ein Probemonat vereinbart wird. Ersatzkraftstellen sind immer an das Vertragsverhältnis der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers bzw. der Stelleninhaberinnen/Stelleninhaber gebunden.
Die fremdenrechtlichen Anstellungserfordernisse bei Nicht-EU-Bürgerinnen/Nicht-EU-Bürgern müssen gewährleistet sein.
Die Bewerberinnen/Bewerber haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Bewerbungsverfahrens entstanden sind.
Gleiche Chancen für Alle!
Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern ein faires Arbeitsumfeld, in dem sie sich individuell weiterentwickeln können. Dabei setzen wir auf Diversität und Chancengleichheit, unter anderem durch eine bewusste Erhöhung des Frauenanteils in allen Berufsgruppen, insbesondere in Leitungsfunktionen. Wir fordern qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Personalentscheidungen werden aufgrund der Qualifikation und nicht aufgrund des Geschlechts getroffen. Um auch berufstätige Eltern zu unterstützen, bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsangebote an.
Nähere Informationen zum Bewerbungsverfahren sowie zur Medizinischen Universität Innsbruck als Arbeitgeberin finden Sie unter https://www.i-med.ac.at/karriere/. Das Mindestentgelt für die Stelle als Clinical Research Associate (CRA) MEDI-19557
beträgt 45.726,80 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
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