Chargé de contrats en maintenance industrielle (F/H)

Description de l’entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

SODI, filiale du Groupe VEOLIA, est leader de la transformation écologique et spécialiste de la maintenance industrielle en France dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie, du nucléaire. 

Expert dans les métiers du nettoyage et de la maintenance industriel, SODI a su s’appuyer sur ses racines et ses 50 ans d’expérience au service de l’industrie pour développer ses activités et étendre son expertise dans le montage, la métallurgie et la gestion d’arrêts.

SODI en chiffres c’est 

• 220 Millions d’Euros de chiffres d’affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans nos 33 agences en France

Mais c’est surtout un engagement fort dans la sécurité, l’innovation et la transformation écologique ????????

Nous recherchons pour notre client basé à Mantes la Jolie un Chargé de contrat en maintenance industrielle.

????️ Et si c’était vous ?

Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur de Région et rattaché à notre agence de Cléon, vous aurez la charge de la gestion du contrat de maintenance de notre client dans le secteur de l’incinération. Vos principales missions seront de :

• Piloter et coordonner les activités liées au contrat de maintenance
• Veiller à la qualité des prestations et à la satisfaction client (Remonter d’exploitation)
• Identifier et mettre en œuvre des opportunités pour développer notre collaboration avec le client
• Management des équipes
• Etre l’interlocuteur(trice) privilégié(e) entre les équipes et le client.
• Chiffrer et réaliser les réponses aux consultations clients.
• Suivre financièrement les prestations et optimiser les marges.
• Superviser les activités d’exploitation et garantir l’excellence opérationnelle.
• Organiser les équipes, gérer les plannings, et mettre en œuvre la politique QHSE.

Qualifications

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Découvrez les missions clés de ce poste : 

???? Vous êtes issus d’une formation technique minimum bac+3 

???? Vous avez une expérience confirmée en gestion de contrats ou coordination dans le domaine de la maintenance industrielle 

???? Vous possédez la capacité d’anticiper, d’organiser et de prendre des décisions de manière autonome sous l’autorité de son N+1

Informations complémentaires

Rejoignez nous et profitez d’avantages qui font la différence !

???? Un package de rémunération et d’avantages attractif :

• Un véhicule de service pour vos déplacement professionnels
• 13ème mois pour bien finir l’année
• Primes d’intéressement et de participation : votre travail récompensé !
• Une carte tickets restaurants
• Des RTT pour un meilleur équilibre vie professionnelle et vie personnelle

???? Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ? ????

• Un premier échange téléphonique/visio avec l’équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l’adéquation avec le poste proposé
• On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
• Un retour qu’il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Chez nous, vous n’êtes pas qu’un CV, mais une personne avec des aspirations et du potentiel. Nous sommes impatients de vous connaître et de vous accueillir dans notre équipe dynamique !

???? Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

Rejoindre SARP, c’est contribuer à ressourcer le monde.

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement,

l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l’environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s’entourer de nouveaux talents pour l’aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

En tant qu’entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu’entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

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