Eli Lilly
Job title:
CDI Spécialiste Formation et Développement F/H
Company:
Eli Lilly
Job description
At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. We are a global healthcare leader headquartered in Indianapolis, Indiana. Our employees around the world work to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of disease, and give back to our communities through philanthropy and volunteerism. We give our best effort to our work, and we put people first. We’re looking for people who are determined to make life better for people around the world.Au sein de l’équipe Formation et Développement, rattaché à la direction des Ressources Humaines, vous serez en charge de:Contribuer activement à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de l’état d’avancement du plan de développement des compétences annuel, dont les plans d’actions Formation et Développement en lien avec la gestion des emplois et des parcours professionnels,Etre le point de contact pour les clients internes pour amener le support en termes de Formation et Développement des compétences (ingénierie pédagogique, animation de formations),Etre le référent sur certains processus d’organisation de la formation et du développement, partage et conseille ses partenaires RH pour une mise en œuvre optimale,Mettre en place et suit les indicateurs formation et développement dans un objectif d’amélioration continue et d’évaluation des contenus pour répondre aux besoins du site,Gérer/piloter/participer à des projets formation et développement en local ou au global dans le but d’harmoniser les pratiques dans la corporation et d’avoir un pouvoir d’influence,Revoir les stratégies d’apprentissage actuelles (modernisation à l’aide d’outils informatisés, adaptation aux besoins émergents…),Gérer la politique jeune du site au service du recrutement et de la gestion emplois et des parcours professionnels,Veiller à l’application de la stratégie Learning and Development au niveau local.Profil recherché:Formation : Bac +5 programme grandes écoles option RH, ou master 2 en ressources humaines, sciences de l’éducation, psychologie pratique.Expériences : minimum 7 ans d’expérience en RH avec au moins une expérience en formation et développement des compétences, idéalement dans une organisation industrielle internationale.Systèmes d’information : MS office, conception pédagogique sous plateformes e-learning serait un plus (genially, suite articulate 360).Anglais : niveau C1 – avoir la capacité de travailler en anglais avec une aisance à interagir à l’oral pour exercer une influence dans le network.Compétences et caractéristiques spécifiques attendues :Leadership technique (capacité à piloter et à emmener les autres),Doté de réelles qualités relationnelles, capacité à bâtir des relations et adaptabilité,Soucis des résultats/délivrables,Créativité, sens de l’innovation, ose remettre en question l’existant/le status quo,Bonne communication (écrite et orale),Influence (Capacité à faire valoir ses idées et à les faire accepter par un groupe dans un contexte de changement et dans une organisation internationale),Force de proposition et de conviction,Travaille en autonomie et en équipe,Sens de l’écoute, capacité à analyser les besoins des clients internes,Fédérateur,Français : langue maternelle ou niveau C1.Informations complémentaires :– Rémunération: à partir de 57 000 € selon expérience,– Type de contrat : CDI– Poste basé à Fegersheim (15 min du centre de Strasbourg, usine desservie en transports en commun et par des pistes cyclables),· Avantages sociaux : intéressement/participation, mutuelle santé & prévoyance, formule de retraite sur complémentaire, prime transport, télétravail, salle de fitness, salle de musique, restaurants, conciergerie etc,· Parcours de formation terrain et d’intégration assuré,· Plan de carrière : évolutions à 3 ans,· Cadre de travail appréciable : société qui investit aussi bien dans les équipements que dans l’humain. Ainsi, vous pourrez participer à des projets stimulants dans un environnement en forte évolution.Eli Lilly and Company, Lilly USA, LLC and our wholly owned subsidiaries (collectively “Lilly”) are committed to help individuals with disabilities to participate in the workforce and ensure equal opportunity to compete for jobs. If you require an accommodation to submit a resume for positions at Lilly, please email Lilly Human Resources ( [email protected] ) for further assistance. Please note This email address is intended for use only to request an accommodation as part of the application process. Any other correspondence will not receive a response.Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.#WeAreLilly
Expected salary
€57000 per year
Location
Illkirch-Graffenstaden, Bas-Rhin
Job date
Fri, 19 Jul 2024 22:11:10 GMT
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.