CDD Ingénieur(e) Chargé(e) de missions projets RH h/f in Colombes, France

CDD Ingénieur(e) Chargé(e) de missions projets RH h/f

Lieu:

Colombes, Île-de-France, France

Contrat: CDD

Catégorie: Human Resources

Date de publication: 21 août 2024

Détails de la Mission

Le siège social d’Arkema basé à Colombes recherche pour un CDD de 6 mois renouvelable, un(e) chargé(e) de missions pour accompagner sa transformation des processus RH au sein de son application informatique Succesfactors.

Nous cherchons un profil capable de nous accompagner dans le pilotage et la coordination des étapes de tests, de déploiement, de communication, de formation et d’information en vue d’accompagner les équipes RH et les Managers / Salariés Arkema France.

Cette mission est pour vous, si vous avez déjà mené un projet similaire, si vous avez l’habitude des projets digitaux, de conduire le changement et une bonne connaissance des process et outil RH (notamment Succesfactors).

Vous serez rattaché(e) à la DRH France et vous serez basé idéalement au Siège à Colombes. Possible de travailler de Lyon avec déplacement fréquent au siège (2 jours de télétravail possibles par semaine).

Activités principales :

• Proposition des plans d’accompagnement et participation à leur mise en œuvre : Tests de l’outil, communication, formation, stratégie de déploiement,…

• Participation à la mise en œuvre et coordination de la stratégie d’accompagnement du changement et des actions associées (information, communication, formation,…).

• Participation aux tests de l’outil.

• Pilotage, suivi et évaluation en cours et a posteriori des plans d’accompagnement.

• Coordination et animation du réseau des ambassadeurs du projet.

• Conception / adaptation des outils nécessaires aux différents acteurs du changement (outils de reporting, questions/réponses, bases de connaissances, webinaires, supports de formation en ligne…)

Profil Recherché

Savoir Faire

• Gérer un projet : Identifier les enjeux + Méthodes et outils d’accompagnement du changement

• Techniques des enquêtes qualitatives et quantitatives

• Concevoir des solutions de déploiement adaptées aux processus RH d’une entreprise

• Conduire & accompagner une action ou une campagne de communication et Diffuser l’information : Maitrise des techniques de l’information et de communication

• Mutualiser les bonnes pratiques, les partager, et les faire adopter.

• Anglais professionnel écrit/parlé indispensable

  Savoir-être

• Force de proposition et de conviction.

• Autonomie, Rigueur et capacité de synthèse à l’oral et à l’écrit.

• Sens de l’organisation.

• Des facilités à communiquer (écrit/oral) avec un relationnel.

• Orienté clients interne.

Pourquoi nous rejoindre ?Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi (https://www.arkema.com/global/fr/careers/working-at-arkema/diversity/) et mène une politique active de promotion interne dans tous les métiers et à tous les échelons hiérarchiques. Tout au long de leur carrière, nos collaborateurs peuvent accéder à des formations pour développer leurs compétences et bénéficient d’une rémunération attractive et équitable (https://www.arkema.com/global/fr/careers/working-at-arkema/benefits/) .

Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance.

Qui sommes-nous ?Arkema est un leader mondial desMatériaux Innovants pour un Monde Durable, avec l’ambition de devenir un pur acteur des Matériaux de Spécialités.

Nous sommesOne Arkema, composé de 21 100 employés, dont 1 800 chercheurs, présents dans 55 pays avec 17 centres de R&D et répartis parmi de nombreuses entités et marques telles que Bostik, ArrMaz et bien d’autres encore ! Chacun contribue à positionner Arkema comme un leader reconnu de la chimie de spécialités et des matériaux avancés, réalisant un chiffre d’affaires annuel de 9,5 milliards d’euros, dont 2,9 % dédiés à la R&D.

Si vous recherchez l’excellence, aimez l’innovation et êtes inspiré par les défis, nous vous encourageons à vous rendre sur le sitewww.arkema.com (https://www.arkema.com/global/fr/) afin d’en savoir plus sur nos valeurs – Solidarité, Performance, Simplicité, Responsabilisation et Inclusion – et sur la façon dont nous orientons nos innovations dans les domaines des matériaux biosourcés, allégés et recyclables, des énergies nouvelles, de la gestion de l’eau, des solutions pour l’électronique, d’efficacité et d’isolation de l’habitat.

Pour changer le monde, il faut la bonne formule. La bonne formule, ce sont nos matériaux innovants et durables, et vous. Rejoignez-nous pour développer les matériaux de demain et faire la différence ensemble.What are you made of ?

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