Business Development Manager Santé – Paris

Location:

Paris, Ile-de-France, France

Salary:

market rate

Type:

Permanent

Main Industry:

Search Retail & Wholesale Jobs

Other Industries & Skills:

Sales

Advertiser:

NonStop Consulting

Job ID:

132963814

Posted On:

07 May 2026

Business Development Manager – Santé (H/F)

À PROPOS DE L’ENTREPRISE

Rejoignez une société de conseil en innovation et développement de nouveaux business de renommée internationale. Présente en Europe, en Asie et aux USA, cette structure de 200 collaborateurs se définit comme un cabinet d'”explorateurs”. Elle accompagne ses clients dans l’exploration de “terres inconnues” (nouvelles technologies, marchés émergents, offres disruptives) avec une culture entrepreneuriale forte et une totale indépendance financière.

LE CONTEXTE : LA DIVISION SANTÉ

Vous intégrez la division historique et pilier du cabinet. L’équipe accompagne les leaders mondiaux (Top 20 Pharma), les biotechs et les acteurs des dispositifs médicaux sur des problématiques stratégiques complexes. L’objectif : aider les décideurs à construire la santé de demain via des projets de conseil à haute valeur ajoutée.

VOS MISSIONS : ENTREPRENEURIAT & CONSEIL

En tant que Business Development Manager, vous pilotez des ventes de projets au forfait selon une approche consultative :

Développement Commercial (Chasse & Élevage) :

Prospecter des interlocuteurs C-Level (Directeurs R&D, Innovation, Médical, Comex).
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Rythme soutenu de rendez-vous (environ 180/an) pour identifier les enjeux stratégiques.
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Fidélisation et expansion sur des comptes stratégiques (Grands Comptes).

Approche Consultative & Vente Complexe :

Posture de “Solution Seeker” : écouter, challenger et co-construire des solutions sur-mesure.
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Pilotage du cycle de vente de A à Z.

Interface & Management de Projet :

Faire le lien avec les équipes de consultants en charge de la production.
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Garantir la satisfaction client et l’alignement avec les besoins identifiés.

Évolution : Perspective de devenir Responsable de Business Unit (recrutement et management de votre propre équipe)selon vos performances.

PROFIL RECHERCHÉ

Formation : Bac+5 (Grande École d’Ingénieur et/ou de Commerce). Une double compétence scientifique ou pharma est un atout.
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Expérience : 0 à 5 ans d’expérience. Profils “High Potential” acceptés.
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Soft Skills : Tempérament de “chasseur”, curiosité intellectuelle pour les sujets technologiques, capacité à challenger des interlocuteurs de haut niveau.
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Langues : Français et Anglais courants (négociation possible dans les deux langues).

CONDITIONS ET AVANTAGES

Localisation : Paris (16ème).
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Flexibilité : 1,5 jours de télétravail par semaine.
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Culture : Environnement stimulant, méritocratique et axé sur l’intrapreneuriat.

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.