Alternance – Ingénieur qualité système et amélioration continue – Bac +5 (Privas) – F/H
Schneider Electric
L’alternance chez Schneider Electric est un vrai tremplin pour votre carrière !Nous vous proposons des missions stimulantes, un tutorat de qualité, un encadrement personnalisé tout au long de votre alternance aux côtés d’experts et de collaborateurs passionnés et de multiples avantages.Postulez maintenant et préparez-vous à vivre une expérience enrichissante et stimulante !Environnement :Situé en Ardèche, dans un cadre offrant une très bonne qualité de vie, à proximité de l’A7 (45 min de Valence, 1h30 de Grenoble et 1h50 de Lyon), notre site de Privas compte environ 115 employés qui réparent des onduleurs, variateurs de vitesse, automates, interfaces homme-machine… et fabriquent des pièces détachées pour assurer la maintenance de produits en fin de vie. Le site s’inscrit donc pleinement dans l’économie circulaire en prolongeant la durée de vie de ces produits.Vous intégrerez une équipe de 4 personnes chargée d’assurer la qualité de nos produits et services, pour l’usine de Privas à laquelle vous serez rattaché, et pour le centre de distribution associé, situé à Montélimar.Quelles seront ses missions ? :
Télétravail ? •oui •nonLocalisation du poste : PrivasDéplacement ? •oui •nonSi oui, quel est le taux de déplacements prévu ? •25% •50% •75% •100% à Montélimar aller-retour dans la journée.Profil recherché :Diplôme visé : Bac +5Spécialité : Master Qualité ou éventuellement Licence QHSEPré-requis :
+ Audit, gestion documentaire, norme ISO9001, notions de LEAN, autonomie, capacité à fédérer et à impulser une dynamique, esprit d’équipe, force de proposition
+ Sharepoint / Microsoft List / Teams
Durée du l’Alternance/du stage : 1 à 2 ansDate de démarrage souhaitée : 01/09/2024 (flexible)En intégrant Schneider Electric en tant qu’Alternant, en plus d’une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :
et pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about-us/diversity-and-inclusion/Pourquoi nous?Schneider Electric est la référence en matière de transformation numérique de la gestion de l’énergie et de l’automatisation. Nos technologies permettent au monde d’utiliser l’énergie de manière søre, efficace et durable. Nous nous efforçons de promouvoir une économie mondiale à la fois viable sur le plan écologique et hautement productive.34 milliards d’euros de chiffre d’affaires global128 000+ employés dans plus de 100 pays45 % du chiffre d’affaires de l’IoT5 % du chiffre d’affaires consacré à la R&DVous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu’à ce qu’il soit pourvu.Schneider Electric a pour politique de fournir des possibilités d’emploi et d’avancement égales dans les domaines du recrutement, de l’embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, quelle que soit leur race, religion, couleur, sexe, handicap, origine nationale, ascendance, âge, statut militaire, orientation sexuelle, état matrimonial ou toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Agences concernées : Schneider Electric n’accepte pas de curriculum vitæ soumis de façon spontanée et ne sera pas responsable des frais occasionnés par de tels envois.
Privas, Ardèche
Fri, 19 Jul 2024 22:13:14 GMT
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