Administrateur / Administratrice Base de données

Vos missions :

• Assurer la supervision, l’exploitation et la maintenance des bases de données.
• Garantir la disponibilité, la performance, la sécurité et l’intégrité des environnements BD.
• Gérer les incidents, problèmes et demandes liés aux bases de données (N2/N3).
• Installer, configurer, administrer et optimiser les SGBD (tuning, indexation, monitoring).
• Participer à l’automatisation des opérations récurrentes (scripts, outils IaC).
• Contribuer à l’amélioration et à l’évolution des architectures data et des bonnes pratiques.
• Réaliser les sauvegardes, restaurations, mises à jour, patchs et changements.
• Collaborer avec les équipes cloud, infrastructure et applicatives pour garantir la cohérence des solutions.

Votre profil :

• Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent.
• Expérience en administration de bases de données (au moins 2 ans).
• Connaissance des environnements cloud et des services managés BD.
• Solides capacités d’analyse et de résolution d’incidents complexes.
• Rigueur, sens du service et aptitude à travailler en équipe.

Quelques raisons de nous rejoindre

• Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
• Communauté d’experts : faites partie d’une communauté d’experts en ingénierie logicielle et développez votre réseau auprès de clients et dirigeants.
• Projets variés et impactants : développez votre expertise grâce à une diversité de missions, d’outils et de secteurs, avec une forte autonomie et une réelle liberté d’initiative.
• Apprentissage en continu : accédez librement à des plateformes de formation et bénéficiez de programmes de certification reconnus.

Nos engagements et priorités

Capgemini encourage une culture inclusive au sein d’un environnement multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe les talents, soutient des initiatives solidaires et s’engage activement dans la réduction de son impact environnemental auprès de ses clients et sur l’ensemble de ses sites.

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