Acquisition Manager for Carbon Free Power Solutions (w/m/div.)

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Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Hallein ist das größte von vier Produktionswerken von Bosch in Österreich. Innerhalb der Bosch-Gruppe ist Hallein internationales Kompetenzzentrum für Großmotoren. Ganz nach dem Motto „Made in Austria – für die Welt” werden an diesem Standort Einspritzsysteme für Großmotoren entwickelt, produziert und weltweit vertrieben, die beispielsweise in Schiffen, Lokomotiven oder Aggregaten zur Stromerzeugung eingesetzt werden. Am Standort wird auch an Einspritzsystemen für alternative Kraftstoffe gearbeitet. Zudem ist im Werksteil Rif die Fertigung von Denoxtronic Systemen zur Abgasnachbehandlung bei Nutzfahrzeugen angesiedelt.

Stellenbeschreibung

  • Als Expert*in für Geschäftsanbahnung und Akquisition treibst Du die Transformation hin zur emissionsfreien Mobilität aktiv voran. Mit deinem Know-how trägst Du die Verantwortung für alternative Kraftstoffe und Einspritzsysteme für CO₂-freie Verbrennungsmotoren.
  • Du baust ein tiefes Marktverständnis auf, erkennst Trends frühzeitig und verwandelst sie in konkrete Geschäftsmöglichkeiten. Außerdem vertrittst Du unser Unternehmen aktiv bei Kund*innen und auf Messen – Reisebereitschaft ist hierfür erforderlich.
  • Auf Basis relevanter KPIs von Bosch und unserer Kund*innen entwickelst Du passgenaue Anforderungen und Strategien, die den Erfolg vorantreiben.
  • Intern fungierst Du als Sprachrohr der Kund*innen und sorgst für eine effektive Interessenvertretung innerhalb des Unternehmens.
  • Gemeinsam mit einem dynamischen und diversen Team gestaltest Du die Zukunft.

Qualifikationen

  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: kommunikationsstark, kreativ, lösungsorientiert, strategisches Denken, Unternehmergeist mit Blick für das „Große Ganze“, selbstständig und teamorientiert
  • Erfahrungen und Know-how: Fähigkeit zur Einflussnahme und zum Verständnis strategischer Ausrichtungen, ausgeprägte Skills im Stakeholder Management, in Ideensammlung und Strategieentwicklung
  • Qualifikation / Begeisterung: für alternative und nachhaltige Antriebstechnologien und globale Dekarbonisierung, hohe Technikaffinität, Fähigkeit andere zu begeistern, Interesse an zukunftsorientierter Geschäftsentwicklung und Verkörperung interkultureller Offenheit
  • Ausbildung: abgeschlossenes technisches Bachelor- und/oder Masterstudium (Wirtschaftsingenieurwesen, o.ä.), alternativ abgeschlossene HTL oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Sprachen: verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass der kollektivvertragliche Jahresbruttolohn der Metallindustrie für diese Position bei € 53.242,- (inkl. 13. & 14. Monatsgehalt) liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich am aktuellen Markt und liegen je nach Qualifikation und Berufserfahrung deutlich über dem angegebenen Mindestlohn.

Hinzu kommt eine Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie zusätzlichen Benefits am Standort. Nähere Infos findest du weiter unten oder auf unserer Homepage: https://www.bosch.at/karriere.

Dafür steht Work #LikeABosch: Grow. · Enjoy. · Inspire.

In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Bewirb dich jetzt in 3 Minuten und lade direkt deinen Lebenslauf hoch.

Bitte berücksichtige: Zum Schutz deiner personenbezogenen Daten (DSGVO) akzeptieren wir keine Bewerbungen über E-Mail.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?

Henning Hoffmann

(Henning.Hoffmann@at.bosch.com)

Es gibt fachliche Fragen?

Azad Mudaffer

(Azad.Mudaffer@at.bosch.com)

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To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.

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