Accountmanager – Personeelsdiensten voor Overheid & Gemeentes

Job title:

Accountmanager – Personeelsdiensten voor Overheid & Gemeentes

Company:

Page Personnel

Job description

Als Accountmanager Personeelsdiensten ben jij een actieve sparringspartner voor klanten. Je bouwt duurzame relaties op en zorgt ervoor dat klanttevredenheidsdoelen en omzet worden behaald. Dit doe je onder andere door scherp te blijven op de behoeften van klanten en altijd nét dat beetje extra te leveren.

• Je ontwikkelt lange termijn accountplannen, waarbij je nieuwe kansen voor up- en cross-selling identificeert.
• Het bewaken van gemaakte afspraken en service level agreements (SLA’s) hoort bij je dagelijkse werk.
• Je organiseert en leidt klantevaluaties en vertaalt feedback naar concrete acties om de dienstverlening te verbeteren.
• Data speelt een centrale rol in jouw beslissingen; je verzamelt en analyseert gegevens om trends te ontdekken en kansen te benutten.
• Met jouw commerciële talent signaleer je kansen en breid je de dienstverlening verder uit, bijvoorbeeld door mee te denken over sales- en aanbestedingstrajecten.
• Jij bent de vertrouwenspersoon van de klant, zorgt dat alle interne afdelingen op tijd worden ingeschakeld en bewaakt de voortgang van projecten.
• Presentaties en trainingen geven? Daar draai jij je hand niet voor om – of het nu gaat om een nieuwe klant of een bestaande relatie.

Je krijgt de kans om strategisch mee te denken én impact te maken bij je klanten|Een top werkomgeving waarin successen gezamenlijk worden gevierd!De ideale kandidaat voor deze rol heeft al ervaring als Accountmanager of Recruitment Consultant en herkent zichzelf in de volgende eigenschappen:

• Klant- en servicegericht: Je haalt energie uit het bieden van de beste service.
• Ondernemend: Je denkt in kansen en zoekt altijd naar manieren om processen te verbeteren.
• Sociaal: Je bent een echte verbinder en maakt makkelijk contact met mensen.
• Kritisch: Met oog voor detail zorg je ervoor dat niets over het hoofd wordt gezien.
• Overtuigend: Met enthousiasme en overtuigingskracht inspireer je klanten en collega’s.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur commercieel gericht.
• Minimaal 3 jaar werkervaring als Accountmanager of Recruitment Consultant.
• Je woon centraal in Nederland waardoor je gemakkelijk kan verplaatsen en naar kantoor kan komen.

Jouw nieuwe werkgever is een innovatief en snelgroeiend bedrijf dat gespecialiseerd is in het ondersteunen van overheden met betrekking tot personeel. Ze bieden slimme oplossingen om inhuurprocessen te optimaliseren en hebben als doel om zowel opdrachtgevers als opdrachtnemers efficiënt en transparant met elkaar te verbinden. Je werkt met een overzichtelijk platform en zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen.

Je nieuwe kantoor is te vinden in Hilversum. Dankzij de centrale ligging is het kantoor zowel met de auto goed te bereiken en parkeren voor de deur is gratis.Wat je nieuwe werkplek écht uniek maakt, is de open en samenwerkende cultuur. Er werken zo’n 40 enthousiaste en betrokken medewerkers, die allemaal een passie hebben voor hun vak. De sfeer is informeel, toegankelijk en gericht op samenwerking. Iedereen kent elkaar, er is veel ruimte voor eigen inbreng en er wordt regelmatig gelachen op de werkvloer. De combinatie van professionaliteit en een ontspannen werkomgeving zorgt ervoor dat mensen zich snel thuis voelen.Jij komt te werken in het commerciële team dat bestaat uit zo’n 4 Accountmanagers, een Commercieel Manager, een Commercieel Directeur en ondersteund word door de binnendienst en backoffice. Jullie vormen samen het gezicht van de organisatie en staan veel in contact met de klanten.Na twee positieve gesprekken met jouw nieuwe collega’s, doen we je een aantrekkelijk aanbod. Dit aanbod, gebaseerd op een 40-urige werkweek, bestaat uit:

• Salaris tussen € 3.500 en € 5.500 bruto per maand
• Auto van de zaak
• Bonus op basis van eigen commerciële prestaties
• Goed aangevulde pensioenregeling
• Vakantiedagen, 25 stuks
• Vakantiegeld
• 25 vakantiedagen, met de optie om extra dagen op te nemen
• Laptop en telefoon van de zaak
• Gratis parkeergelegenheid bij kantoor
• Flexibele werktijden met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken
• Extra’s zoals een fietsplan, massages, en dagelijks vers brood voor de lunch
• Regelmatig gezellige borrels en teamuitjes, inclusief padelwedstrijden met collega’s

Tijdens deze procedure sta je in contact met Thomas Jackson, Senior Associate bij Page Personnel. Vragen kunnen na het opsturen van je LinkedIn-profiel of cv per telefoon of WhatsApp gesteld worden via 06.1220.1459.

Expected salary

€42000 – 66000 per year

Location

Hilversum, Noord-Holland

Job date

Tue, 17 Sep 2024 22:05:57 GMT

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesineu.com) you saw this job posting.