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Est-ce que vous croyez que la vie a meilleur goût avec une Glace ?Rejoignez the Ice Cream Company et venez dynamiser, réinventer cette catégorie magique avec nous !
The Ice Cream Company, un focus : La Croissance. De l’entreprise, du marché, de nos clients et de nos collaborateurs.
La croissance commence par la responsabilisation, c’est pourquoi nous incitons nos collaborateurs à devenir des entrepreneurs innovants et responsables, motivés pour offrir à nos consommateurs des produits toujours plus étonnants et des moments inoubliables.
Avec nos marques iconiques – Magnum, Miko, Carte d’Or, Ben & Jerry’s, Cornetto, Calippo, Solero, Vienneta… nous façonnons l’avenir de la crème glacée.
Cabinet Operations Manager – Ice Cream (H/F)
Descriptif du poste à pourvoir
Work Level: 2A
Scope: Local (France)
Localisation: Région parisienne, France
Conditions générales: Full Time
Le leader mondial de la crème glacée n’attend que vous !
Nous sommes bien plus qu’une entreprise de glaces. Depuis plus de 100 ans, nous égayons le quotidien des consommateurs : la glace a le pouvoir de transformer des instants en souvenirs joyeux et durables.
Depuis 1864, date à laquelle notre plus ancienne marque, Breyers, a fait son apparition dans les rues de Philadelphie, nous apportons de la gourmandise & des saveurs glacées à travers le monde. Aujourd’hui, le cœur rouge de Wall (Miko en France) est un logo immédiatement reconnaissable dans le monde entier, et nos produits sont vendus dans plus de 76 pays.
Leader mondial de la crème glacée avec 28 % de parts de marché, nous opérons dans plus de 60 pays et générons un chiffre d’affaires de plus de 400 millions d’euros en France.
Nos marques ne se contentent pas d’être connues, elles sont aimées par de nombreux consommateurs.
De Carte d’Or et Miko crées en France, au cône Cornetto en Italie il y a plus de 50 ans, aujourd’hui Magnum et Ben & Jerry’s réalisent un chiffre d’affaires annuel mondial de plus d’un milliard d’euros.
Nous avons toujours été des leaders et des pionniers sur le marché des glaces, un secteur en pleine expansion, avec une croissance mondiale de 4 à 5 % par an.
MISSIONS
Rattaché(e) au CD Excellence/Operations Manager , le Cabinet Operations Manager a la responsabilité de la gestion budgétaire et opérationnelle des cabinets (meubles froid) et de la logistique de la PLV . Ses missions sont les suivantes :
- Respo nsable de la soumission et du suivi des CAPEX
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En accord avec le Directeur OOH et l’équipe ANZ, recommande et soumet les besoins de CAPEX pour atteindre les objectifs de la BU OOH
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Recueille les besoins précis des commerciaux et des clients par type de matériel
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Construit une vision consolidée et définit ainsi une stratégie par exercice budgétaire
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Assure le suivi comptable de capex ainsi que leur amortissements et destruction le cas échéant
2 . G estion opérationnelle des cabinets et de la PLV
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Assure avec son équipe pour la partie cabinet (et de la PLV ) :
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Le stockage
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L’expédition
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Le stickage
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Le reconditionnement
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La maintenance
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Les inventaires
- Pilotage du r etour sur investiss e ment
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Calcule et anime la Fdv sur la performance de chaque cabinet afin d’optimiser le ROI
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Challenge les investissements non productifs
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Recommande des stratégies de réduction des couts
- N égociations
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Assure les négociations avec les différents fournisseurs dont il/elle a la responsabilité (transport, stockage , SAV, balisage.. )
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Participe le cas échéant aux appels d’offre menés par l’équipe ANZ
- Suivi administratif
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En collaboration avec son équipe, s’assure de :
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Contrôle des factures fournisseurs et prestataires
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Réception des commandes SAP & Ariba.
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Administration de la base, saisie, mise à jour et exploitation du système d’information conservateurs
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Suivi administratif du parc et saisie de toutes les informations nécessaires au bon fonctionnement de la base.
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Commande et organise la livraison des plaques de propriété des meubles.
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Achat et suivi de l’intégralité des prestations de recyclages.
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Traitement et suivi des demandes spécifiques
PROFIL RECHERCHE
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Vous êtes diplômé(e) d’une formation BAC+5 en école de commerce ou école d’ingénieur
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Vous disposez d’un bon niveau d’anglais
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Vous disposez d’une t rès grande capacité analytique
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Vous êtes un (e) n égociat eur( trice ) hors pair
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Vous êtes rigoureux(se) et fiable
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Vous êtes orienté( e) résultat, client et marché
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Vous disposez d’un n iveau avancé sur les outils informatiques (Excel, SAP, ACCESS…)
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Vous êtes capable de gérer un budget
Travailler autrement, réussir ensemble
Bienvenue dans notre « start-up » de 9 milliards d’euros, où chaque journée est une opportunité de réinventer le futur et de faire briller votre talent.
Chez nous, vous trouverez :
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Une passion pour la croissance. Nous construisons l’avenir avec audace, en ouvrant des marchés, en créant de nouvelles expériences et en investissant dans nos talents.
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Une culture tournée vers la rapidité, la simplicité et l’agilité.
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Un esprit collectif qui fait la différence. Ensemble, nous ne faisons pas que gagner, nous nous amusons en le faisant.
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Des innovations de rupture. Des idées audacieuses aux produits qui bouleversent le marché, nous repoussons les limites pour faire plaisir à nos consommateurs.
Votre mission : Apporter de la magie et de la joie à travers le monde.
Rejoindre The Ice Cream Team, c’est être bien plus qu’un simple collaborateur. C’est devenir un architecte du bonheur et apporter la magie des glaces dans chaque foyer, à chaque instant, et dans plus de 60 pays.
Vous faites partie d’une aventure unique, en rejoignant une entreprise qui ne se contente pas de suivre les tendances, mais qui les crée. Ici, vous construisez votre carrière dans un environnement dynamique et enthousiasmant.
Rejoignez-nous et construisez une carrière exceptionnelle dans la catégorie magique et à forte croissance de la Glace.
Si vous aimez les défis, l’innovation et les entreprises qui ne ressemblent à aucune autre, il est temps de passer à l’action.Postulez et écrivez avec nous un nouveau chapitre, fait de croissance, de plaisir et d’audace.
En tant qu’employeur responsable et inclusif, Unilever est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Nos recruteurs sont engagés et veillent à l’application de processus de recrutement non-discriminants.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et Unilever accompagne ses collaborateurs dans la mise en place d’éventuels aménagements de poste et de dispositifs d’accessibilité.
Job Category: Customer Development
Job Category: Ventas
Job Category: Développement de la clientèle
Job Type: CD Excellence Manager_OOH
Industry: UnileverExperiencedProfessionals
Apply Now
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