Senior Consultant / Manager – Data Gouvernance & Data Management – F/H

Deloitte

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Tous nos postes sont ouverts au télétravail.

Rejoindre Deloitte, c’est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ?

Chez Deloitte, nous nous engageons à accompagner nos clients dans leur transformation numérique en plaçant l’éthique, la durabilité et l’innovation responsable au cœur de notre stratégie. L’évolution technologique, en particulier avec l’essor de l’IA générative, offre un potentiel immense pour transformer la stratégie de données des entreprises, marquant un tournant crucial pour les organisations. Notre équipe de professionnels spécialisés sur toute la chaine de valeur de la Data propose une gamme variée de missions stimulantes, assurant un accompagnement complet, de l’élaboration de la stratégie à sa mise en œuvre.

Votre rôle

Dans le cadre du développement de nos activités Data, nous renforçons nos équipes et recrutons un Senior Consultant / Manager en Data Gouvernance & Data Management pour travailler sur des projets motivants au sein d’entreprises en pleine évolution.

Vos missions

  • Apport d’expertise en Data Gouvernance : Votre expertise sera sollicitée pour identifier et déployer des dispositifs de gouvernance des données, répondre aux enjeux de Data Quality et participer aux programmes de transformation.
  • Accompagnement à la priorisation des projets Data : Vous aiderez les organisations à identifier, prioriser et développer les usages de la Data, de la définition à l’industrialisation.
  • Construction de pipeline Data : En collaboration avec les équipes métiers et IT, vous définirez et déploierez les processus de collecte, de stockage et d’exploitation des données.
  • Elaboration des plans d’acculturation à la Data : Vous vous assurerez que les équipes disposent des connaissances nécessaires pour accélérer et sécuriser leur transformation Data.
  • Préconisation et implémentation des solutions de Data Gouvernance et de Master Data Management (MDM) : Vous proposerez des solutions de Data Catalog, de Data Quality et de MDM pour industrialiser et favoriser les usages de la Data.
  • Pilotage et leadership de projets Data Gouvernance & MDM : Vous dirigerez des projets stratégiques alignés avec les objectifs business de l’entreprise.
  • Participation à l’évolution de l’équipe : Vous contribuerez à la formation interne et au développement commercial de notre équipe.

Profil recherché

  • Diplôme : Bac+5 d’école d’ingénieurs ou d’université.
  • Expérience professionnelle : Expérience confirmée en Data Gouvernance / Data Management, MDM et Data Quality, acquise en cabinet de conseil ou en grande entreprise.
  • Connaissances techniques : Familiarité avec les solutions de Data Catalog (Collibra, Informatica, Data Galaxy, Talend) et les solutions de Data Quality et MDM (SAP MDG, Tibco, Informatica, Stibo, Semarchy) en environnements On-premise et/ou dans le Cloud (AWS, Azure, GCP).
  • Compétences en Data Gouvernance : Capacité à concevoir des dispositifs Data avec des approches telles que Data Product, ainsi qu’une compréhension des architectures Data.
  • Vision stratégique : Forte conviction sur les enjeux futurs de la Data et capacité à proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins spécifiques de l’entreprise.
  • Compétences en intégration et gestion des données : Maîtrise de l’intégration de données entre systèmes multiples et bonne connaissance des enjeux de qualité, protection, sécurité et gouvernance des données.
  • Compétences interpersonnelles et communication : Excellent relationnel, sens de l’écoute et capacités de communication pour collaborer efficacement avec les équipes internes et les clients (interface technico-fonctionnelle, comité de pilotage, interactions et restitutions C-Level…)
  • Langues : Bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral.
  • Mobilité : Disponibilité pour des déplacements en région parisienne, en province et à l’étranger.

En rejoignant Deloitte, vous bénéficierez d’un programme de formation structuré et aurez l’opportunité de renforcer vos compétences tout en contribuant à des missions variées. Vous évoluerez au sein d’une équipe pluridisciplinaire et participerez activement à notre réseau international.

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